爲幫助困難羣體就業再就業,日前,(天津)市勞動和社會保障局建立了長效幫扶機制,援助“零就業家庭”等十類困難就業人員,提供社保補貼、靈活就業補貼等優惠政策。
十類困難羣體可享扶持
凡具有本市城鎮戶籍,在法定就業年齡內,有一定就業能力和就業要求的下列下崗及登記失業人員,認定爲就業援助對象,享受相應扶持政策。
(一)“4050”人員:女40歲以上、男50歲以上的國有、集體企業下崗職工和參加過失業保險的城鎮登記失業人員。(二)零就業家庭人員:同一戶籍家庭中,法定勞動年齡內,具備勞動能力、有就業願望的成員均未實現就業,或從事靈活就業月收入低於最低工資標準,且家庭人均月收入低於城鎮最低生活保障標準兩倍的成員。(三)低保家庭人員:享受城鎮低保家庭中的登記失業人員。(四)長期失業者:持續尋找工作超過1年的登記失業人員。(五)失去雙親的人員:失去父母、年齡25週歲以下、未婚的新成長勞動力。(六)需贍養患有重大疾病直系親屬的人員:同一戶籍家庭中,有患尿毒症、癌症、糖尿病併發症、肺心病、紅斑狼瘡、偏癱、精神病、血友病、人體臟器移植後抗排異治療等重大疾病直系親屬的人員。(七)單親家庭:夫妻雙方因離異或喪偶,需撫養未成年子女或全日制大學本科及以下在學子女的人員。(八)刑釋解教人員:指刑滿釋放或解除勞教人員。(九)殘疾人:持有民政部門核發的四級《殘疾證》的人員。(十)復轉軍人中的就業困難人員:轉業志願兵(士官)、城鎮復員士官和符合國家規定的退役軍人中仍未就業的人員。
企業安置給社保補貼
爲鼓勵用人單位安置困難就業羣體,凡在公益崗位安置的零就業家庭人員及其他困難人員中男年滿50週歲以上、女年滿40週歲以上的人員,簽訂1年以上勞動合同或勞動協議的,本市將給予養老、失業、醫療(6.3%)等三項社會保險補貼和崗位補貼。
各類企業招用男年滿45週歲以上、女年滿35週歲以上的就業困難人員,並與其簽訂1年以上勞動合同的,對用人單位每人每月給予200元崗位補貼,期限1年。屬於服務型企業的給予不超過3年的養老、失業、醫療(6.3%)社會保險補貼;屬於非服務型企業的給予1年的養老、失業、醫療(6.3%)社會保險補貼。
政策助推困難羣體就業
此外,零就業家庭人員,女40歲以上、男50歲以上的國有、集體企業下崗職工、參加過失業保險的其他城鎮登記失業人員,還將給予養老、失業、醫療(6.3%)等三項社會保險補貼。補貼標準按現行政策執行。
今後,本市對就業困難人員提供免費勞動保障政策諮詢、5次職業介紹、3次職業指導服務。就業困難人員自確認之日起可享受3次免費就業再就業培訓,參加職業技能培訓的必須取得職業資格證書。
十類人員需提供認定憑證
就業困難人員申請就業援助需提供《居住證明》、《就失業證》或《再就業優惠證》,同時還需分別提供下列材料:
“4050”人員:需提供《身份證》;零就業家庭人員:需提供《戶口簿》、社區工作站和街道勞動保障中心開具的家庭成員就失業狀態及家庭收入情況證明;城鎮低保人員:需提供《低保證明》;長期失業者:需提供社區工作站開具的求職證明;失去雙親的人員:需提供《戶口簿》和社區工作站證明;需贍養有重大疾病直系親屬的人員:需出具《戶口簿》、二級甲等及以上級別醫院開具的證明;單親家庭成員:需提供《戶口簿》、所撫養子女的《學生證》;刑釋解教人員:需提供司法機關開具的相關證明;殘疾人:需提供《殘疾證》;復轉軍人中的就業困難人員:需提供復轉軍人證明或軍轉辦、民政部門開具的證明。
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