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記者4月12日從2010年濱海新區就業工作會上獲悉,今年新區將重點圍繞解決高校畢業生就業,實施系列就業服務、擴大就業見習等措施,實現高校畢業生就業率不低於90%,讓更多的大學生順利走上工作崗位。
據悉,今年濱海新區將大力組織就業服務機構與高校對接,幫助高校與企業建立校企聯盟,深入開展系列就業服務,實現高校畢業生就業率不低於90%。新增青年見習基地15家,接受見習3500人,見習就業率90%以上。實施項目拉動就業,以九大功能區和十大戰役建設為重點,盯住大項目、好項目和支柱產業、優勢企業,擴大高校畢業生就業規模。對高職技校學生落實重點產業相關的職業技能培訓。探索形成政府購買培訓成果的做法,根據培養人員的類型不同給予不同標准補貼。有重點地選擇培訓機構與大項目對接,實現項目建設與技能培訓同步。
同時,鼓勵創業帶動就業。重點對高校學生和就業困難人員開展免費創業培訓;街(鎮)勞動保障中心開設創業培訓和小額貸款服務窗口,幫助創業者落實工商、財稅、融資、人力社保等優惠政策,降低創業者經營成本。全年培訓人數比上年提高20%以上,創業成功率不低於30%,帶動就業率達到1:5左右,企業一年以上存續率不低於80%。
據悉,2009年,濱海新區堅持市場導向,積極促進了高校畢業生就業。目前,濱海新區已建立高校畢業生見習基地192個,吸納了7700餘名高校畢業生進入基地參加見習。對困難高校畢業生,采取及時認定、盯人幫扶、托底安置,積極開發公益崗位,兩批次共安置587名大學生在公益崗上進行鍛煉。
在重點解決高校畢業生就業的同時,今年濱海新區還將建立和完善政府促進就業的責任體系。切實履行政府促進就業的重要職能。一是建立就業工作目標管理責任制和委局際就業聯席會議制,實施目標管理推進就業,區政府與各管委會及有關單位簽訂就業工作目標責任狀,層層分解各自目標責任,各司其職,各盡其責,形成齊抓共管促進就業的工作格局。二是結合濱海新區的區位優勢和發展目標,制定實施具有新區特色的促進就業措施。例如提供就業援助的補貼、鼓勵創業的補貼、見習及技能培訓補貼等,增強發展能力,擴大就業容量。三是加大就業資金投入。運用財政、稅收、信貸等手段,千方百計加大對促進就業的投入。切實做到專款專用,逐步形成再就業資金的制度性安排。(記者尹娜)
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