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簡要內容:執行領域中,一些執行人員對自己要求不嚴,吃請受禮,辦『人情案、關系案、金錢案』,嚴重敗壞了人民法院的形象。最高法院執行局局長俞靈雨透露,針對執行人員消極執行、拖延執行問題,最高法將制定下發全面規范執行工作的意見,要求按規定時間完成規定動作。 |
執行領域中,一些執行人員對自己要求不嚴,吃請受禮,辦『人情案、關系案、金錢案』,嚴重敗壞了人民法院的形象。為此,最高人民法院將加強執行工作內部操作規范,制定執行案件操作規則,完善執行案件流程管理制度。這是記者今天從最高人民法院了解到的。
最高人民法院研究認為,根據當前執行工作的實際情況,執行不規范的表現形式很多,產生的原因也比較復雜,但更突出表現在執行人員消極不作為、當事人規避執行等方面。
最高法院執行局局長俞靈雨透露,針對執行人員消極執行、拖延執行問題,最高法將制定下發全面規范執行工作的意見,要求按規定時間完成規定動作。
同時,嚴格執行案件期限管理,強化對執行消極不作為的質效考核。當事人反映執行人員執行不力、消極執行、拖延執行等問題的,及時核查,迅速處理。針對逃避執行現象普遍的問題,探索反規避執行的對策,建立和完善規避執行反制機制。(王斗斗)
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