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新華網北京6月5日電(記者李江濤)北京團組織將從五方面加大服務青年職工隊伍成長發展工作力度,包括培育健全青年組織、全面提昇對青年職工服務的成效、深入青年職工群體開展『傾聽』活動、加大青年職工工作社會支持力度等。
記者近日從北京團市委獲悉,北京團組織將從以下五方面加大工作力度。第一,培育健全青年組織,增強青年職工的組織歸屬感。加強企業系統基層團組織建設,不斷加大在『兩新』領域的團建覆蓋率,延伸基礎團建觸角,結合青年職工群體分布特點和興趣愛好,大力發展青年社會組織,以增強青年職工的組織歸屬感。
第二,全面提昇對青年職工服務的成效,為青年職工發展搭建平臺,服務青年職工的成長發展。加大青年人纔工作力度,廣泛開展青工技術比武和素質培訓活動,提昇青年職工的技能和綜合素質;圍繞青年職工發展需求,服務青年職工職業生涯規劃設計;廣泛開展各種爭先創優活動,選樹優秀青年典型,做好推優薦纔工作,為優秀青年職工脫穎而出搭建平臺;廣泛開展各種形式的青年聯誼活動,服務青年職工的交友婚戀;廣泛開展青年職工文化體育活動,創設更多的品牌活動,將活動基層化、終端化,豐富青年職工業餘生活;組織青年職工參與志願服務,促進青年職工更好的融入社會生活。
第三,深入青年職工群體開展『傾聽』活動。全市各級共青團組織將深入青年職工群體,圍繞青年職工關心和關注的話題開展『傾聽』活動,以及時聽取青年職工心聲,了解青年職工需求,解答青年職工疑惑,及時幫助協調解決或向有關部門呼吁青年職工成長發展中面臨的困難和問題,創設青年職工與企業管理人員對話的渠道,服務青年職工成長發展。
第四,加大青年職工工作社會支持力度。開通12355青年職工心理支持熱線,組織相關專業社會機構走進企業開展心理支持活動,在班組長等骨乾青年職工中培養一支500人的青年發展教練員隊伍,邀請專家進行專項輔導,有效開展青年職工成長發展支持工作。
第五,組織開展『關愛農民工子女』志願服務行動。組織志願者廣泛開展學業輔導、親情陪伴、感受城市、自護教育、公益捐贈等主題活動,為農民工子女的健康成長提供形式多樣、切實有效的志願服務,幫助青年職工解決部分後顧之懮。(完)
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