|
||||
文/圖吳之如
新華社報道,今年全國普通高校畢業生規模將達到699萬,被稱爲“史上最難就業季”。面對嚴峻的就業形勢,一些高校想出用“假”就業證換取“真”畢業證的怪招。誘導甚至強迫學生弄虛作假搞來所謂“就業證”,而後才發給學生畢業證,給自己打上“高就業率”的光環。沽名釣譽,當然自我感覺甚好,何況兼有實惠,方便在招生競爭中比其他院校佔得先機,也使自己好向上彙報成績。
然而這麼做,學生和家長得不到任何好處,只會平添諸多煩惱,白做許多無用之功,就業依舊成爲頭痛的難題,困擾和焦慮毫無消除或緩解。而虛假的統計數字,又往往給相關部門的工作提供了扭曲的依據,使得決策難免失誤,根本無助於大學畢業生就業難的化解。難怪,此事引起相關部門的重視,針對近期一些媒體對個別高校就業率造假現象的報道,教育部重申高校畢業生就業簽約“四不準”,並將開展專項覈查。有道是:
先“假就業”再畢業,自編劇本自演繹;糊弄上級連環戲,不到穿幫不停歇。
假戲演得再逼真,頂多能騙得過部分人於一時,卻註定騙不了所有人於永遠。一旦真相敗露,陷於窘境給學校的信譽塗上了濃重的污色。