天津北方網訊：天津港保稅區藍領公寓內現居住着約1萬名職工。考慮到他們在企業、宿舍兩點一線間的生活過於單調的狀況，保稅區工會近期結合企業文化、技能培訓、職工興趣，推出了職工定製“錯峯服務”。如今，青年公寓社區活動中心成了職工下班和休息時間最依戀的精神角落，大家在特色休閒活動中提升了生活品質，把這裏當成了持續關注的“精神朋友圈”。

　　傍晚的青年公寓社區活動中心裏，來自寶坻的手錶廠職工毛金蕾在女工社學習插花。下班後只要有空，她就會來參加興趣小組。“我下班後假如不來這兒，洗漱完玩玩手機就睡了，也接觸不到什麼人。母親節時我把做好的插花送給媽媽，她特別高興。我在這兒認識了好多朋友，一下子有了歸屬感。”毛金蕾說。

　　據保稅區公寓工會主席常軍介紹，“錯峯服務”集中在下午5點到晚上9點。除羽毛球、檯球等體育活動場所外，每天還有瑜伽、書畫、理髮等免費興趣課程可供職工選擇。此外，自願參加志願服務的職工也有釋放愛心的空間。如今，志願者團隊的370位職工每週配合安保、消防、創衛等公寓的維護、管理，義務服務4小時。

　　“錯峯服務”的“興師計劃”中，保稅區工會提供費用幫助公寓中的年輕人報班學習緊缺課程，取得資格證書後再由他們義務教授其他職工。居住在藍領公寓的崔淑慧通過該計劃，成爲一位晚間瑜伽老師。她說：“我跟着文體中心老師學習了瑜伽課，下班後的生活變得有趣多了。現在我已經考取了瑜伽證書，開始教其他職工了，算是一種回饋。”

　　在此基礎上，今年保稅區工會還製作了流動課堂套餐，爲員工定製更有針對性的“錯峯活動”。其中包括法律、溝通管理等50多類課程，工作人員可以根據需求提供上門服務。保稅區工會副主席王文芳說：“下一步要在職工微信羣中提供一些高質量的網絡視頻新課堂，幫助職工足不出戶學到本領。”(“津雲”——北方網編輯曲璐琳)