天津北方網訊：1月2日，天津市出臺《關於進一步促進民營經濟發展的若乾意見》（簡稱《意見》），著力破解制約民營經濟發展的突出問題，激發民營經濟活力。針對其中切實減輕企業社會保險費負擔、持續改善營商環境方面的具體舉措，1月3日，記者采訪了天津市人力資源與社會保障局的相關處室，對《意見》中的相關規定進行了進一步解讀。

　　在切實減輕企業社會保險費負擔方面，暫緩調整社會保險最低繳費基數。2019年養老、失業、工傷、醫療、生育五項社會保險最低繳費基數不再調整。

　　給予企業失業保險費返還。在本市依法繳納失業保險費滿兩年，不裁員或裁員率低於上年度本市城鎮登記失業率的參保企業，可申請返還上年度企業實際繳納失業保險費總額的50％。參保企業可向其參保所在地區人力社保部門提出申請。所需資金由失業保險基金列支。（此項政策不與下一項政策同時享受）

　　給予困難企業5項社會保險費階段性返還。2019年1月1日至12月31日，在本市依法繳納失業保險費滿兩年，生產經營符合國家和本市產業結構調整政策，面臨暫時性生產經營困難且恢復有望、堅持不裁員或裁員率低於2018年度本市城鎮登記失業率的參保企業，可申請返還2018年度6個月的企業及其職工實際繳納社會保險費的50％。困難企業由就業工作委局際聯席會議有關成員單位聯合會審確認。所需資金由失業保險基金列支。（此項政策不與上一項政策同時享受）

　　不集中清繳、補繳企業社會保險費。對本市參保企業歷史拖欠的社保費，不組織集中清繳工作。社保經辦機構不集中對參保企業開展職工繳費基數比對核查，不組織集中補繳。

　　市人社局職工養老保險處處長田海嵩表示，當下企業正是爬坡過坎、滾石上山的關鍵時刻。《意見》的出臺正逢其時，對降低企業人工成本，讓企業“輕裝上陣”有很大幫助。市人社局將盡快研究出臺實施細則，讓企業盡早享受到政策的實惠。

　　此外，在持續改善營商環境方面，市人社局深入推進“海河英纔”行動計劃，將民營企業納入《天津市高層次和急需緊缺人纔引進計劃》的編制覆蓋范圍，深入推進“海河英纔”行動計劃的實施，為民營企業提供方便快捷的引纔服務。

　　市人社局人纔流動開發處副處長劉增勇告訴記者，2019年市人社局在加大民營經濟支持力度方面，將在三個方面著力做好工作：

　　加大民營企業引進急需型人纔的力度。2019年，市人社局將幫助民營企業最大限度地認定戰略性新興產業領軍企業。獲得認定的民營企業引進何種人纔，引進什麼等級的人纔，全部由企業家說了算，政府照單全收。

　　加大民營企業申報“海河英纔”行動計劃專項資助力度。主動對接企業，在申報條件、申報程序等方面提供專項資助。

　　加大民營企業認定建立研發平臺的力度。幫助民營企業建立昇級博士後工作站、院士工作站等研發平臺。（津雲新聞記者段瑋）