天津北方網訊:『不忘初心、牢記使命』主題教育開展以來,市人社局注重調研,改進作風,提高效率,確保出臺的每項政策惠民接地氣,讓經辦服務不斷滿足群眾個性化需求。
近日,市人社局領導帶領相關職能處室負責人,與原天津汽車暖風機有限公司退休職工代表孫寶鑫進行深入座談。76歲的孫寶鑫老人對市人社局設身處地為退市企業著想,全心全意幫助退市企業解決實際困難的做法給予了高度贊譽。
據悉,天津汽車暖風機有限公司原是一家國有企業,2004年以出資轉讓方式被哈爾濱志陽集團收購,2015年,該企業因資不抵債宣告破產。按照相關規定,在職職工全部一次性買斷,檔案轉至戶籍地街道,退休和死亡職工人事檔案應由主管部門托管中心保管。但因該企業經歷過兼並重組,原主管部門拒絕接收退休職工的檔案,1061份退休和死亡職工檔案管理工作陷入僵局。為了幫助退市企業職工解決檔案歸屬問題,市人社局出臺了關於民營企業注銷登記後社保賬戶和人事檔案管理有關問題的通知,經過市區兩級人社部門的協調,2018年12月,原汽車暖風機公司529份在世退休職工檔案順利移交至各區人社局公共管理機構;2019年6月,532份已故職工檔案也順利移交至北方人纔市場保管。
市人社局負責人表示,人社局就是民生局,為民解難是民生部門必須擔起的責任和使命。(津雲新聞編輯劉穎)