天津北方網訊:就業,一頭牽著新時代產業發展的大動脈,一頭系著百姓安居樂業的小日子。我市聚焦民計民生領域中的『飯碗』問題,持續強化就業優先政策,廣開就業門路,確保就業之路實現更高質量發展。
日前,由和平區人社局牽頭協調社保和平分中心、和平區醫保局、和平區國稅局、小白樓街道辦事處、建行天津分行等6家區屬行政辦事機構,以及42家招聘企業,舉辦了『我為群眾辦實事 人社服務輕騎兵』現場招聘會活動。招聘會現場共提供就業崗位876個,當日現場達成就業意向238人。
除了通過線下『紅娘』穿針引線,我市還全面推進互聯網公共就業服務,為各類求職者和用人單位搭建優質高效的供需對接平臺,逐步實現線上線下就業服務有效銜接。剛剛過去的畢業季,津南區人社局除了積極推送提供公務員、事業單位、『三支一扶』等307個政策性崗位外,借助『就業雲超市——津南區人纔雲招聘管理系統』,開發海河教育園應屆畢業生、會展服務、智能制造等專區,為用人單位和求職者提供崗位對接、簡歷投遞、遠程面試、求職指導等『一攬子』服務,推出直播帶崗、主題雲課堂等活動。截至目前,『就業雲超市』共有注冊企業1377家,提供就業崗位20108個。
市人社局相關負責同志介紹,『今年以來,我們深入推動「穩就業32條」「促進高校畢業生就業45條」等各項穩就業政策落地落實,上半年就業形勢穩中向好,整體呈現出「一增一降一昇」特征。』今年1月至6月,我市新增就業20.65萬人,同比增加5.42萬人;城鎮調查失業率逐步下降,低於年度5.5%控制目標;勞動力市場活躍度上昇,一季度招聘需求人數同比增加33.87%,二季度招聘需求人數同比增加50.84%,市場需求回暖。此外,組織專場招聘活動754場,發布崗位信息73.6萬個,為130萬人(次)提供就業服務。針對重點群體,年初我市出臺了『促進高校畢業生就業45條』,市人社部門對2020屆離校未就業高校畢業生展開『一對一』就業幫扶,目前就業率已超過90%。通過鼓勵企業吸納、支持多渠道靈活就業、托底安置公益崗和社區服務型崗位等方式,促進4.92萬名失業人員實現再就業,1.88萬名就業困難人員實現多渠道就業,確保了零就業家庭動態清零。
『我們將面向各高校、各類企業,繼續把更加精准的扶持政策送到他們手中,持續開展2021屆離校未就業畢業生實名制就業服務、落實好促進農民工就業創業政策,促進其更好融入城市。目前正在緊張開展的第二屆天津市「海河英纔」創業大賽,也將選拔聚集一批優質創業項目,為創業群體提供更為廣闊的溝通交流平臺。此外,我們還將加快實施創業培訓「馬蘭花計劃」,加大創業擔保貸款推進力度,助力更多人創業以帶動就業。』市人社局相關負責同志表示。(津雲新聞編輯劉穎)