天津營造優質環境 讓有創新夢想的人心無旁騖

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來源: 天津廣播電視臺 作者:劉磊 編輯:李彤 2021-09-06 20:14:00

內容提要:創造良好氛圍,營造優質環境,濱海中關村完善政策體系,狠抓為企服務,讓有創新夢想的人能夠心無旁騖,有信心又有激情地投入到乾事創業中。

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天津北方網訊:創造良好氛圍,營造優質環境,濱海中關村完善政策體系,狠抓為企服務,讓有創新夢想的人能夠心無旁騖,有信心又有激情地投入到乾事創業中。

早上7點,於家堡到濱海中關村的第一班擺渡車出發了。

徐興東是個“80後”創業者,三年前,他從南方來到濱海中關村,創辦了自己的公司。去年11月,擺渡車開通後,他就成了常客。從他居住的開發區人纔公寓到濱海中關村的公司,只要不到半小時,而且還是免費的。最近,園區又根據企業的需求,再次昇級線路,增加了5個企業常用的站點,免費政策不變,這讓徐興東特別有感觸。

圍繞創業者的需求去改變園區生態,是所有在這裡拼搏的人們最直觀的感受。今年年初,園區辦公室聯合企業,成立了共同締造理事會,實現企業吹哨,服務馬上到。與以往不同,這次,企業是理事長,唱主角、提需求,園區辦公室作為成員,傾聽意見,跑腿落實,讓為企服務更加精准。

在濱海中關村,每月一次的共同締造理事會例會,正在召開。得益於上半年的招商成果,這次例會中,多了不少新面孔。幾家新入駐的企業都提出了,落戶後,對人纔招聘的需求特別緊迫。

金強是北塘經濟區建設開發有限公司的一把手,經過年初的體制改革,他們公司接手了整個園區的建設運營工作。例會上,金強接下了這個幫企業招聘的任務。一散會,顧不上吃飯,他就馬不停蹄的通過微信、上門走訪對園區企業的用人需求進行全面的了解。一個下午,一共攏出了10家企業130個崗位需求。轉天一早,金強就帶著這些需求,直奔位於經開區的泰達人纔服務有限公司。

上個月,泰達人纔剛剛成立了人纔“空間站”,手頭積累了大量現成的人纔資源。經過溝通,精准匹配企業的人纔需求,泰達人纔覺得,可以組織一場招聘會。金強則希望越快越好。當天下午,泰達人纔就開始邀請人員,金強則帶領團隊連夜制定方案,布置招聘會現場。

這幾天,天津市2021年第一批雛鷹、瞪羚企業名單公示。今年,濱海中關村新增34家市級雛鷹企業和兩家瞪羚企業。讓“雛鷹”展翅 、“瞪羚”加速,眼下,共同締造理事會也廣泛邀請金融機構,為企業對接金融服務。從事生物技術檢測的中科藍海,首次入選雛鷹企業名單。企業負責人張守慶,去年在濱海中關村創辦了這家企業,在園區的幫助下,經過一年的拼搏,營收已超過了500萬,接到的高端檢測訂單越來越多。不過,受限於實驗室條件,為了完成一部分高端檢測項目,需要到大學或專業研究機構借用設備,有時候往返一次就要幾十公裡。

張煒,華夏銀行自貿區分行副行長,在走訪園區企業中,他們了解到中科藍海的需求,看重企業雛鷹企業資質,銀行有意向為企業提供信用貸款,采買設備。在金融活水的滋養下,企業搭建了全新的實驗室,在濱海中關村的沃土上,深耕和創新。

配套、人纔、金融,事事有回應。讓在這裡打拼的人,心無旁騖,專注創新夢想。這兩天,配套的兩棟人纔公寓也開始接受新一輪預約。綜合服務中心、中央廚房等多個項目正在籌備建設。今年上半年,濱海中關村新增注冊企業391家,同比增長了134%,整個園區累計注冊企業突破了2000家,智能科技、生命大健康、新能源新材料、科技服務業“3+1”產業體系初具規模。(津雲新聞編輯李彤)

  

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