2025年京津冀人社協同活動月昨日在石家莊啟動，京津冀三地人社部門現場簽訂《2025年京津冀人力資源社會保障協同發展行動書》（以下簡稱《行動書》）《京津冀人社法治建設協同發展框架協議（征求意見稿）》《京津冀勞動保障監察行政框架協議》。

　　活動以“賡續協同新征程，人社惠民譜新篇”為主題，包含京津冀就業服務系列活動、專家服務活動。活動時間為2月26日至3月26日。

　　“按照協議，三地將總結京津冀‘一卡通’協同立法經驗，探索開展人社領域更多項目聯合立法。”市人社局法規處處長張峰介紹，“同時將逐步統一京津冀人社行政許可事項清單、辦事指南和辦理流程，推動行政許可事項名稱、設立依據、申請條件和辦理流程等的統一，爭取更多人社領域服務事項通過服務聯動、數據聯通、跨域聯辦，進一步提昇便民服務水平。”

　　按照《行動書》，三地將共同推進就業協同提昇行動計劃，持續深化京津冀勞務協作，積極推動有組織勞務輸轉；推動京津冀創業導師資源共享，組織舉辦京津冀創業導師進校園等活動。

　　同時，在人纔共享共引共育行動計劃方面，將采取“周末專家”“星期天工程師”等多種靈活方式，組織開展京津專家人纔對接服務企業需求；組織開展2025年京津冀博士後聯合招收洽談會、項目對接會、京津冀重點產業鏈人纔高級研修活動；組織舉辦京津冀招纔引智大會、留學回國人纔專項招聘會，促進三地人纔招引交流共享。

　　啟動儀式後，“2025年京津冀勞務協作專項活動就業直通車”在石家莊解放廣場發車。現場舉行的招聘活動組織了天津肯德基、京東物流等京津冀200家企業參與招聘，涵蓋智能制造、現代服務、綠色農業等重點產業。天安星控（北京）科技有限責任公司招聘負責人宋志剛是第一次參加京津冀勞務協作系列招聘會，他告訴記者：“不到一上午我們就收到了20多份簡歷，來應聘的高校畢業生專業水平、個人素質還是比較高的。”

　　“我們中藥創制全國重點實驗室現在所開發的項目，90%都是來自於把企業提出來的問題轉化為研究課題，再應用於企業的生產成果轉化取得的成績，這也是我們一個成功的經驗。”專家代表、中國工程院院士張伯禮表示，“京津冀已成為我國最具活力、開放程度最高、創新能力最強的地區之一，三地專家人纔協同合作，把論文寫在大地上，把研發實驗室建到車間裡，把科研成果運用到產品研究中，發揮自身的優勢和帶動作用，助力基層難題攻關，有助於推廣產學研融合合作。”

　　據介紹，26日至27日，還將以“院士專家河北行，服務協同謀發展”為主題，舉辦“2025年京津冀專家服務基層活動”。中國工程院張伯禮院士領銜30名資深行業專家，走進石家莊高新區生物醫藥產業園、鹿泉區電子信息產業園，深入石家莊四藥、以嶺藥業、科林電氣等企業，以企業轉型昇級、核心技術攻關、新興賽道布局為核心，與50多位企業代表深入交流探討，進行“問診”“把脈”“開方”，現場對接重點幫扶項目28項，簽署合作意向協議6項，為新一代信息技術、生物醫藥等重點企業高質量發展聚智賦能，助推京津冀人纔鏈、產業鏈、創新鏈融合發展。

　　“我們已建立包括北京大學、清華大學、天津大學、南開大學、河北工業大學等30多所高校、近300名專家的智庫，征集了60餘家重點產業鏈企業，通過搭建平臺對接，由企業聘請相應領域的專家為他們提供產業昇級、技術難題攻關等方面的服務，逐步建立起長效服務機制。”市人社局專業技術人員管理處處長郝彤介紹，“目前，我市已建立了國家級專家服務基地6家、市級55家，將借助專家服務基地加大京津冀三地專家交流服務頻次，深入開展專家服務基層活動。”（記者 廖晨霞）