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勞動和社會保障部最新調查結果顯示，去年以來我國勞動力市場持續供大於求，但就業壓力正趨於緩和。
去年第四季度，62個重點城市勞動力供需總量雙雙大幅下降，需求總量108.9萬人，求職人數145.2萬人。雖然勞動力市場仍處於供大於求的狀況，但與前三季度相比，就業壓力略有緩和，求人倍率（需求人數∶求職人數）上升爲0.75。
去年第四季度是我國加入世貿組織的第一個季度。勞動部監測顯示，四季度勞動力市場供需狀況與三季度並無明顯變化，這表明入世對就業的影響要過一段時間纔會顯現。
從地區看，東北地區供求關係最爲緊張，西南和中南地區就業壓力比較緩和；分產業看，以第三產業爲主體的用人需求格局已經形成；分行業看，基本形成了以批發零售貿易餐飲業、製造業和社會服務業爲主體的需求結構；分經濟類型看，私營及個體經濟和股份制經濟的用人需求佔據了主體地位，國有經濟和集體經濟的用人需求呈現下降趨勢。
從求職人員的情況來看，失業人員、下崗職工和農村富餘勞動力是勞動力市場中相對穩定的求職羣體，且失業青年和就業轉失業人員數量呈現上升趨勢。去年女性的就業壓力較小，且供需情況相對穩定，男性的就業壓力逐漸趨於緩和；25歲到34歲年齡段勞動力的就業壓力較小，而45歲以上的勞動力供求關係則趨於緊張；碩士以上文化程度、具有中級專業技術職務的求職者是比較容易找到工作的人羣。
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