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“留學人員不缺胳膊少腿，爲什麼總要政府格外照顧？我們爲什麼要把自己當成天之驕子，誰說老天有兒子？”在第五屆中國留學人員廣州科技交流會的一次座談會上，廣東省首屆“青年回國創業之星”、廣州富通集團董事長馬春印的話，引起許多留學歸國人員的思考。
國家期待留學人員歸國創業
在廣州，政府爲留學人員制定了各種優惠政策，由政府專門設立的6000萬元留學人員科技創業資金，已給予43位留學人員每人10萬元的無償支持。市政府出資組建的廣州風險投資公司已向廣州天普藥業有限公司等10個留學人員創業的項目提供了5437萬元的風險資金的投資。廣州還給留學人員發了“綠本”，爲他們提供戶口申報、申辦企業等“一站式”服務。
國家不僅對吸引留學生回國制訂了非常優惠的政策，國務院有關部門聯合發佈的《關於鼓勵海外留學人員以多種形式爲國服務的若干意見》強調，在鼓勵海外留學人員回國工作的同時，吸引他們以多種形式爲國服務。其形式包括兼職、合作研究、委託研究、投資創業、人才培養、中介服務等。
繼1994年南京在全國率先創辦“金陵海外學子科技工業園區”後，全國陸續誕生了一批專門爲留學人員回國創業提供優惠政策和優質服務的“特區”--留學生創業園。統計表明，目前全國各地這樣的“特區”已達60多個。
創業園，作爲歸國留學人員的創業基地，培養了一批批留學人員，投身於科技創業，搏擊在市場經濟的峯頂浪尖，涌現出了一批傑出的留學生企業，如北京的搜狐、上海的華大基因、廣州的天普等。
歸國創業要符合市場需求
有人說，世界上沒有哪一個國家能像中國一樣對自己的留學生這麼優待了，簡直像對獨生子一樣呵護。政府精心栽下的梧桐樹等待“鳳凰”們棲息，但是記者參加了四年留交會的採訪，聽到最多的還是抱怨。
不少的留學生給記者說他們乘興而來掃興而歸。認爲剛回來時像“度蜜月”一樣，政府對你熱情得不得了，但後來卻成了沒娘管的孩子。甚至有部分人受不了這種冷落，又走了。
在廣州市政府舉辦的留學生座談會上，來自挪威的陸國純博士說，他帶來的項目是一項石油監控項目，但奔波了半個中國，談了無數家企業都沒有人願意投資。他認爲國內企業都是注重“短平快”的項目。對此，廣州一家從事風險投資的華科利公司的董事林蕊認爲，這麼多企業都不願投此項目，可能說明它沒有市場前景。政府要支持的是有市場前景的項目，無論在什麼國家都是這樣的。
林蕊在美國也是從事風險投資事業的，前年她和幾個留學生回國創辦了華利科投資公司。她認爲創業是個系統工程，首先要有適合中國市場的項目，然後還需要做很多工作。但不少留學生回國創業幻想的成份較多，以爲國內是個13億人口的大國，如果把國外比較先進的東西搬進來肯定會獲利。她說，留學生們把創業理想化，這與他們在海外攻讀學位很少人有創業的經歷有關係。
創業家精神就是百折不撓
馬春印是1992年從日本回國的。當時他在日本研究成功的“激光淬火”技術是一項世界領先水平的高新技術，通過激光淬火處理，可以爲冶金大宗消耗件成本降低提供一攬子解決方案。有專家預言“如果全國鋼鐵行業採用這種激光熱處理技術處理軋輥，每年就可以節約幾十億元的資金。”
但是，馬春印回國後跑了三年沒有一家企業願意接受他的技術，最後新疆八一鋼廠好不容易同意讓他試試。“真金不怕火煉”，兩年後富通的激光技術迅速在新疆八鋼產生了巨大的經濟效益。通過對生產中大宗消耗件的激光處理，提高使用壽命，八鋼節約消耗成本上千萬元。
後來，馬春印的“富通”公司也開始起步，他的創業之路越走越寬。1996年，富通研製的橋式多功能激光處理機牀獲得國家專利；1996年，富通研製的激光防僞技術在廣西玉柴股份有限公司投入使用，獲得巨大經濟效益，並獲得兩項國家專利；1998年，他的《冶金大宗消耗件激光強化設備和工藝》獲得國家第十一屆發明博覽會金獎。
他說，創業是一種挑戰，創業的過程本身就意味着艱辛，但在這個過程中把一個人的骨氣、精神錘鍊出來，你的事業離成功就不遠了。企業家是在市場中摔打出來的，靠政府是扶持不成企業家的。
創業失敗者也無須報怨
“創業艱難百戰多。”在戰爭年代，共和國的創建者陳毅元帥曾這麼感嘆過。留美博士廣州蒙特利新材料公司總經理龔學鋒說，共和國一大批創業者也都是留學人員，那時候創業要掉腦袋，現在創業就是讓你吃點苦，受點磨難有什麼了不起！
因此他呼籲，留學人員回國創業不要老是把眼睛盯在政府給了多少承諾上，而是要儘量自己解決困難。
資金困難，確實是留學人員創業最大的瓶頸。龔學鋒認爲，一些留學生回國創業首先想到找政府、想得到政策優惠、資金優惠，這個出發點很不對。國內成千上萬的企業，在沒有得到任何照顧的情況下，經歷了各種酸甜苦辣後，一樣做得好。
他說，無論在哪裏，剛出校門的留學生都可能遭遇到資金問題，政府拿的是納稅人的錢當然不能亂投。但中國卻有5萬億元活期存款被“閒置”，如果你是一個有抱負的人就要在這個大市場中學會融資，只有具備了這個能力，創業纔可能開始。
廣州市副市長林元和說，其實留學生企業辦得不好最後倒閉了，跟市場經濟中很多企業要關門一樣的道理，沒有什麼值得埋怨。爲什麼同是“海歸派”，有人回國創辦的事業就紅紅火火，而有人卻一事無成呢？這太值得我們思考了，也值得我們總結一下經驗和教訓。
林副市長一直主管留學生工作，用他的話說，是看着一個個留學生企業成長的。他認爲留學生在中國創業，只有高科技是不行的，還要有企業家的素質，才能保證創業的成功。所謂企業家素質，就是要懂得融資、懂得市場、懂得人際關係，總之要融入中國社會，中國企業家所擁有的東西你也需要有，加入世貿組織之後留學生企業要實行國民待遇，這一切更爲重要。
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