昨天,天津市人事局人才市場管理辦公室公佈了2002年下半年本市部分行業人才薪酬情況。此次信息發佈涉及電子設備製造業、軟件開發業、生物製品業、製藥業、建築業等5個行業中的38個職位,涵蓋不同規模的三資、國有、集體、股份、私營等所有制企事業單位。調查顯示:各個企業高層管理人員的年薪最高,製藥行業整體薪酬水平最高。
高層管理人員是企業核心
在此次調查中,電子設備製造業、軟件開發業、生物製品業、製藥業、建築業等5個行業中高層管理人員或項目經理的年薪是最高的,最高年薪分別爲:電子設備製造業294840元、軟件開發業240000元、生物製品業90000元、製藥業350000元、建築業148000元。據有關業內人士分析,一個企業的核心人物是高層管理人員,所承擔的風險也較大,因此,獲得高薪也是必然的事情,而且今年仍然有上漲勢頭。但該職位最高年薪與最低年薪差距較爲突出。
最高年薪與最低年薪差距縮小
調查顯示,相同職位人才市場價格差距明顯縮小。在各職位最高年薪保持基本穩定的同時,大多數職位最低年薪以較快速度增長,年薪9000元以下的職位已經從統計數據中消失,同一職位最高年薪與最低年薪最懸殊比值由上次的33.3降爲18.6。
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