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北京市駕校考試啓用新考試場；不按時發職工工資，用人單位可能被罰雙倍賠償金；給女職工的產假少於90天，用人單位也有可能被罰5000元……從明天起，又一批事關國計民生的法規和條例將生效實施。
全市駕校啓用新考場
12月1日起，全市駕校考試啓用新考試場。
根據公安部71號令規定，通過連續障礙、通過單邊橋、直角轉彎、側方位停車、上坡路定點停車與坡道起步、限速通過限寬門、百米加減速、起伏路駕駛、曲線行駛9個科目將爲路考必考科目。
養路費將隨車轉移
根據市路政局發佈的通告，從12月1日起北京市機動車辦理轉籍、過戶手續後，其預繳部分養路費不再辦理退費，養路費隨車轉移。
同時，北京市路政局養路費徵稽部門將爲北京市遷往外埠的轉籍車輛出具繳費截止日期證明函件，由轉入地徵稽部門自繳費截止日期的次月起銜接徵費。外埠遷入北京市車輛，由北京市路政局養路費徵稽部門審覈原車籍所在地徵稽部門出具的繳費截止日期證明函件後，銜接徵費。
北京市內過戶車輛由新車主自原養路費有效期的次月起續繳養路費。對停駛、註銷等其他異動種類的退費政策不變。
逾期發薪將加付賠償
《勞動保障監察條例》規定：給予女職工產假若不足90天，安排懷孕7個月以上的女職工從事夜班勞動或延長其工作時間的，將按受侵害勞動者每人1000元以上5000元以下的標準計算，對用人單位予以經濟制裁。逾期不支付職工工資的，責令用人單位按照應付金額50%以上1倍以下的標準計算，向勞動者加付賠償金。《條例》還規定，用人單位向社會保險經辦機構申報應繳納的社會保險費數額時，瞞報工資總額或者職工人數的，由勞動保障行政部門責令改正，並處瞞報工資數額1倍以上3倍以下的罰款。
另外，《條例》保護女職工權益的措施非常具體，如規定用人單位安排女職工從事礦山井下等勞動的，由勞動保障行政部門責令改正，並處以罰款。安排女職工在懷孕期間從事國家規定的第三級體力勞動強度的勞動或者孕期禁忌從事的勞動的；安排懷孕7個月以上的女職工夜班勞動或者延長其工作時間的；女職工生育享受產假少於90天的，由勞動保障行政部門責令改正，按照受侵害的勞動者每人1000元以上5000元以下的標準處以罰款。
醫院不得拒收傳染病病人
新修訂的《中華人民共和國傳染病防治法》將非典、禽流感列入法定傳染病行列；法定傳染病由原來的35種增加到37種；規定傳染病疫情信息須定期公佈且不得隱瞞、謊報、緩報傳染病疫情；醫院不得拒收傳染病病人。新法還更加尊重個人隱私，規定疾病預防控制機構、醫療機構不得泄露涉及個人隱私的有關信息、資料。
索要小費最高被罰3萬元
《北京市旅遊管理條例》規定，旅行社組織旅遊，應當與旅遊者訂立合同，明確約定行程安排、服務項目、價格標準、違約責任等。安排旅遊者購物的，應當在合同中明確購物場所、購物次數和停留時間。旅行社及其導遊員或者領隊不得強迫或者變相強迫旅遊者參加額外付費項目。《條例》明確規定，如果導遊員和旅遊團隊的其他服務人員欺騙、誤導旅遊者消費，或者向旅遊者索要小費或者其他財物，由旅遊行政管理部門責令改正，處1000元以上3萬元以下罰款；情節嚴重的，吊銷導遊證，責令有關旅行社停業整頓。
個人財產外轉有章可循
中國人民銀行發佈的《個人財產對外轉移售付匯管理暫行辦法》12月1日起實施。《暫行辦法》所指個人財產對外轉移行爲包括兩類：一是移民財產轉移，二是繼承財產轉移。
“缺斤短兩”規定了新標準
《零售商品稱重計量監督管理辦法》對缺斤少兩的行爲進行了更加具體的量化：單價不高於每公斤6元的食品，重量未超過1公斤的，允許最大負偏差值爲20克；單價高於每公斤6元，但不高於每公斤30元的食品，重量未超過2.5公斤的，允許最大負偏差值爲5克；而單價在每公斤30元到100元的食品，1公斤最大負偏差不得超過2克。金飾品最大負偏差值爲萬分之一，銀飾品最大負偏差值爲千分之一。
初中畢業才能開出租
根據建設部發布的《建設部關於納入國務院決定的十五項行政許可的條件的規定》，出租汽車經營企業應有符合規定質量、數量要求的出租車輛、配套設施、設備、標誌；有符合規定的固定的停車場所。
《規定》要求，出租車司機需符合以下標準：男性年齡在60週歲以下，女性年齡在55週歲以下，初中畢業以上文化程度，身體健康；有當地公安部門核發的機動車駕駛證並有3年以上駕齡，無重大交通事故責任記錄；被吊銷客運資格的駕駛員，從吊銷之日起已經滿5年。
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