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變更就業單位需提供解聘證明
目前不少高校畢業生已經走上工作崗位，而每年都有一些高校畢業生在工作一段時間後選擇“跳槽”。從市大中專畢業生指導中心獲悉，高校畢業生工作後變更就業單位，需要到該中心辦理相關手續，並提供原單位同意解聘的證明等材料。
據瞭解，在畢業前已經簽訂就業協議、被列入就業方案並簽發過就業報到證的高校畢業生，如果重新落實用人單位，要與原籤協議的用人單位解除關係，可以申請調整就業方案。市大中專畢業生指導中心原則上從每年的8月1日開始受理變更就業單位的相關業務。如果有特殊情況需提前辦理的，可以由學校同該中心協商解決。
辦理調整就業方案的手續，要提供相關材料。在畢業當年的8月至年底申請變更就業單位的畢業生，要提供學校出具的同意變更單位證明、畢業生與新用人單位簽訂的就業協議書原件、原用人單位同意解除聘用關係的證明原件、原報到證原件。在畢業當年12月31日以後申請變更就業單位的畢業生，可不再提供學校的證明，攜帶與新用人單位簽訂的就業協議書原件、原用人單位同意解除聘用關係的證明原件、原報到證原件直接到該中心辦理手續。
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