西青區委深入貫徹落實中央和市委關於認真做好第一批先進性教育活動鞏固和擴大整改成果工作並進行“回頭看”的通知精神,全面總結先進性教育活動中加強黨員學習教育管理等方面的成功經驗,用制度的方式確定下來並長期堅持,積極建立健全保持共產黨員先進性的長效機制。
建立健全黨員學習教育制度。進一步健全完善理論學習中心組學習制度、機關學習日製度、“三會一課”制度、幹部培訓和輪訓制度、黨員電化教育制度、學歷教育制度等制度體系。規定每一位黨員領導幹部都要制定長期的個人學習計劃,保證每天一小時自學時間,每年寫出1至2篇理論文章或調研報告。各機關黨支部每月至少集中學習一次,時間不少於半天,要求黨員領導幹部尤其是“一把手”,每年至少給基層講黨課2次。同時,嚴格執行點名、考勤、補課、記筆記等制度規定,確保黨員學習教育取得實效。
建立健全科學民主決策制度。把建立和完善科學民主決策制度作爲落實“科學執政、民主執政、依法執政”的重要舉措,借鑑第一批先進性教育活動分析評議階段的有益經驗,積極吸收廣大幹部羣衆和社會各界的意見和建議,爲民主決策開闢渠道。涉及全區的重大決策和重大問題,都要通過召開民主協商會、通報會和座談會等形式廣泛徵求社會各界和廣大幹部羣衆意見。堅持每年組織人大代表和政協委員對全區重點工作以及羣衆關注的問題進行檢查監督,認真聽取意見和建議。
建立健全聯繫羣衆制度。把第一批先進性教育活動中建立領導聯繫點制度、黨員結對幫困制度、黨支部書記定期與黨員談話制度、委局部門聯繫村等制度堅持下來並進一步完善,作爲機關聯繫基層、上級聯繫下級、領導聯繫幹部、黨員聯繫羣衆的主要措施,使之成爲實踐黨的根本宗旨、保持黨同人民羣衆血肉聯繫的重要途徑。
創新加強機關黨建工作的有效載體。把在第一批先進性教育中開展的“強化宗旨、愛崗敬業、爭創一流”黨性實踐活動進一步引向深入,把“一名黨員一面旗”、創建學習型、先鋒型、創新型、服務型、和諧型機關和爭創紅旗黨組織、黨員先鋒號、黨員模範崗等活動,作爲機關黨建工作的有效載體長期開展下去,切實增強機關黨組織的創造力凝聚力戰鬥力,爲全區經濟社會全面協調可持續發展提供堅強的組織保證。
建立健全狠抓工作落實的長效機制。把第一批先進性教育活動中保證整改措施落實的制度延伸到日常工作中,用四項制度促工作落實。實行工作項目責任制,各單位對所承擔的工作項目都要研究制定具體標準,規定完成時限,並指定責任部門、科室和責任人。實行工作措施公示制,各單位、部門、科室落實工作項目的具體措施要在一定範圍內公佈,自覺接受羣衆監督。實行工作項目跟蹤督辦制,各單位都確定了一批工作項目督辦員,督促各責任科室和責任人抓好工作落實。實行工作效果評價制,重大工作項目完成後要通過召開羣衆代表座談會、發放問卷調查表等形式對工作效果進行評估。
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