“好醫生”個人先進事蹟

　　寶坻區中醫醫院 運寧寧

　　作爲一名醫生，自覺落實科學發展觀，堅持廉潔行醫，以改革創新精神和求真務實態度，努力構建和諧的醫患關係。通過堅持不懈的努力，以自己良好的職業素質和操守贏得了同行、患者及家屬、社會的認可與信賴。

　　一、轉變思想 打開局面

　　十年風雨洗禮，寶坻中醫院有了長足發展，在我區百姓心中樹立了良好口碑。但門診病人少、存在120急救網沒有涵蓋我院的現狀，存在病房佈局不合理等諸多現實困難，面對實際，通過客觀冷靜思考，求發展謀思變是解決問題的唯一出路。因此，轉變思想。對外界，改變靜候病人上門看病的舊觀念，拋棄“酒香不怕巷子深”的舊想法，主動走出去，主動去宣傳自我、介紹我們的科室、我們的醫院，爲此跑遍了區裏鄉鄉鎮鎮，一路灑下辛苦的汗水；在院內，面對內科系科室衆多，發揮自己專業特點，走專科之路；針對醫院現有的硬件設施，與兄弟科室開展相互合作，先後開展多項新的檢查項目，使我院腦血管疾病的診斷達到三級醫院的水平，開展了有症狀性頸動脈狹窄的篩查，加強腦血管病的強化降脂治療等新觀念的臨牀應用，使腦血管病的防與治得到進一步提升；在科室內，重點突出中西醫結合，同步康復的“三位一體”治療急性腦血管病的特色，開展溶栓治療，抗凝降纖治療，微創血腫引流術等多項先進治療手段，培養專科護士，啓動神經康復訓練室，調動科室人員技術特長，提高內科危重症病人搶救的成功率，對新住院病人按輕重急緩及時開通靜脈通道，突出一個“快”字；對在院病人全面落實“三要三不要”，病人入出院時有接送，陪同病人完成相關檢查等一系列便民、爲民措施；科室營造學習氛圍，使讀書心得交流制度化，強調學以致用，建立科室讀書角等；通過實施上述一系列革新措施，使科室擁有了良好的競爭力，逐步贏得了同行的認可，具備了發展的後勁。同時獲得了患者及家屬的好評，取得了良好的社會效益和經濟效益。

　　二、求真務實 構建和諧

　　面對看病難，看病貴的現實，面對日益緊張的醫患關係，作爲一名醫生的我有着太多的無奈和苦衷，但已經選擇了這一行，就要恪守職業道德操守。我認爲：醫患雙方應該是一種平等、信任的合作關係，才能構建和諧醫患關係，面對病人的疾苦，換位思維，設身處地爲病人着想。這麼多年，我一直堅持“一切爲病人”的服務理念，對待病人有耐心、熱心，對待病情有信心、細心，對待家屬有真心、誠心。作爲醫生，解決患者的疾苦是工作的內容，精湛的醫術是行醫的根基，因此，在業務上不斷追求，努力探索；在專業特長上不斷積累，孜孜以求，精益求精；對邊緣學科的發展給予充分關注，更新知識。對自己診治過的每一例病人堅持問診詳細、查體規範、突出重點、檢查適當、處置有章可循；與病人及家屬充分溝通，用客觀、真實、簡明的語言解釋病情，不藏私心與虛榮心，讓病人明明白白的看病。正是自己坦誠相待，有許多病人及家屬信任我，常跟我說：“大夫，都像您一樣，我們就不用託人看病了。”“找您看病，放心。”在行醫過程秉承廉潔行醫、不開人情方、不開搭車藥、不收取紅包等；對待老弱、貧富病人一視同仁，無貴賤之分；主動公開自己的聯繫電話，方便病人及家屬的病情諮詢。在忙碌的日常工作中擠出時間，利用多種形式開展系列的健康衛生知識宣教普及工作，取得了很好的社會效益，獲得了羣衆的認可，融洽了醫患關係。

　　三、愛崗敬業 以身作則

　　作爲一名科室領導，不僅潔身自好，更要帶好一個團隊，做好一個領頭人。抓好科室整體建設工作，帶動科室樹新風、講醫德、學業務，營造民主、寬鬆的工作氛圍。嚴抓思想教育，尊重知識，崇尚科學，明辨是非，講求以人爲本，創建團結友愛、互幫互助的集體。平素自己嚴格自律，遵守各項規章制度，早來晚走，甘於奉獻；在業務上做好傳、幫、帶，對下級醫生無私傳授專業技能，帶領大家共同成長；對待同仁，誠懇相待，相互探討醫學問題，樂於助人，無私解除他人之難，勇於擔當責任；民主建科，羣策羣力，善納民意，使科室具有很強的戰鬥力和凝聚力。針對醫療質量和醫療安全，預防和杜絕醫療事故隱患，全面落實各項核心制度，堅持以制度管人，責任到人；在保障醫療質量和醫療安全上嚴格把關，發現問題，細找原因，從源頭上解決問題，改進工作流程，杜絕各個環節鏈上的隱患。對待疑難危重病人的病情瞭然於胸，嚴密觀察，處理及時妥當，使許多病人脫離生命危險，獲得新生，得到了廣大患者及家屬的好評和讚譽。堅持每日晨間巡視病房，瞭解方方面面的情況，妥善解決各種關係和問題；在完成繁重的日常工作同時，不斷開展新技術引進工作，填補醫院技術空白多項，完成市級繼續教育項目多項，通過市級立項課題一項；憑着出色的工作，優良的服務，高尚的醫德，曾多次獲得區級、局級、院級先進工作者等；所在科室爲天津市中醫重點專科—腦病科，並獲得區級“五一”勞動集體榮譽稱號。