天津北方網訊：大港油田第五采油作業區第三采油管理站的劉永保是個『土生土長』的石油娃，他用日復一日、年復一年的刻苦努力，換來了一枚沈甸甸的『天津青年五四獎章』。

　　面對單調而枯燥的工作，劉永保充滿奮斗的激情。管理站有口重點油井不正常，其原油產量直接影響著管理站的整體產量。『診治』過程中，他主動請纓，連續多天全程跟蹤，有一天晚上換了七次水嘴、調了六次溫度、換了三次電機……摸索出『下調衝次+試水』的稠油井管理法，在采油廠規模應用後，實現同類百餘口油井生產時率提高2.6%，間接降低成本150萬元。針對環保減排和天然氣發電的需要，劉永保組織開展套管氣回收工作，連續20多天跑井場、測壓力、摸規律，平均每天步行20公裡以上，總結實施套管氣回收『三控工作法』，僅2017年就增加天然氣回收量140萬立方米，實現創效230萬元，管理站連續兩年榮獲中石油能效標杆單位。近年來，他通過實施合理化建議，累計增油1000餘噸，崗位創新創效600餘萬元，自己也從一名普通的采油工走上了管理站工程技術員的崗位。

　　『人生的價值在於奉獻。』他對記者說，立志成為『青年成長成纔的領路人』是他一直的追求。近幾年，劉永保積極參與采油廠師帶徒工作，所帶的16名徒弟，有5人通過技師鑒定，8人走上專業技術崗位，在大港油田職業技能競賽中累計獲得2金、1銀、6銅的好成績。（津雲新聞編輯曲璐琳）