天津北方網訊：記者從天津市人社局獲悉，該局日前決定在全系統組織開展“千名乾部進千企”聯系服務活動，聚焦“六穩”“六保”任務，圍繞破除“三官”“三盛”“三關”問題，利用一年時間，發動全系統1000多名乾部職工，走訪聯系服務1500多家企業單位，幫助基層克服新冠肺炎疫情帶來的不利影響，確保完成全面建成高質量小康社會和脫貧攻堅目標任務。

活動要求做好保障重點群體就業、促進新興業態發展、引育“項目+團隊”、職業技能提昇、社會保險服務、事業單位人事管理、和諧勞動關系和行風建設八方面重點工作，同時抓好“六穩”之首的穩就業工作，加大就業撮合力度，幫助中小微企業解決用工難題，做好農村就業困難勞動力幫扶，讓企業和群眾得到實惠。

此外，要統籌做好疫情防控和新動能引育工作，大力開展“海河英纔”行動計劃，推動領軍人纔、優秀團隊和高端項目加速來津落地，實現更多的“帶土移植”。同時全面落實保居民就業、保基本民生、保市場主體、保糧食能源安全、保產業鏈供應穩定、保基層運轉任務，紮實做好市場主體“保苗護苗”，依托部門職能，幫助解決中小微企業“成長的煩惱”，讓更多“好苗子”茁壯成長。

活動要求，在聯系服務過程中，乾部要真正沈下去，幫助解決企業和群眾關心關注的熱點、難點、堵點問題，以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感，“一對一”為聯系企業提供專屬服務，統籌解決企業發展遇到的各種實際問題，切實當好群眾和企業的“服務員”。（津雲新聞記者段瑋）