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來南方打工已是難事一樁，廣州的南方人才市場如今整天人頭攢動；然而在一片不樂觀的呼聲中，高級藍領（高級技工人才）卻成了搶手的“香饃饃”。
春節過後，廣東就業形勢不容樂觀。隨着廣東經濟增長速度放慢、產業結構調整以及戶籍制度改革的進行，今年廣東本省勞動力就業形勢已經空前嚴峻，對民工的需求也在縮小。據悉，今年廣東招用民工數量只是維持在去年的１０００萬人左右。 然而技能人才、尤其是高技能人才卻成了企業爭奪的對象，藍領在廣州的需求量仍然很大。隨着廣州機電、輕工、鋼鐵、汽車、信息五大支柱產業發展，各類企業對高級技術人才的需求十分迫切。據統計，去年廣州市技術工人需求缺口已經達到３０萬人；預計今後５年內，廣州將繼續保持對高級技工人才的大量需求。
按照廣東省“十五”技能人才規劃，預計２００５年全省中級技工及以上技能人才要從目前的２１０萬增至５０２萬，擴大２．４倍；技能人才隊伍構成也要從目前的初級職業資格５８．９％、中級職業資格３１．３％、高級職業資格及以上９．８％改變爲４０％、４０％和２０％。
廣州市勞動和社會保障局培訓處的有關負責人強調，不論從目前還是從長遠來看，“苦力工”很難在廣州找到市場。現在，一些簡單勞動也要求具備相應的知識和技能，如從事建築業中的搬運工和社區服務業中的保潔工等，上崗前也要進行適應性培訓。
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