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鎮村幹部爭當“農民喜愛的幹部”，農民爭評“自己喜愛的幹部”，記者近日目睹了湖南衡南縣開展農民評選“自己喜愛的幹部”後帶來的巨大反響和變化。在這裏，幹部的作風和政績真正置於廣大農民羣衆的監督之下。
去年３月以來，衡南縣委、縣政府推出農民評幹部的活動，作爲“三個代表”重要思想學教活動的有效載體。衡南縣將“幫農民致富、引農民上進、爲農民解難”作爲活動的主要內容。整個活動突出農民羣衆的主導地位，評選標準在經過廣泛徵求農民意見後確定，評選活動由鄉鎮組織，農民評選，農民頒獎，把評選權完全交給農民。譚子山鎮工聯村農民譚家標在自家庭院回答記者提問時說：幹部要農民喜愛，爲農民着想就得像親兄弟，幫農民致富要有真本領，引農民上進要當先行者，知農民冷暖要做貼心人。衡南縣委書記廖解生說：“這個活動很有人情味，對農民有吸引力，對幹部有推動力。”
評選結果出來後，全縣評出了首批２５名“農民最喜愛的幹部”，同時還由農民投票評選出１０個“基層喜愛的涉農部門”、２５個“農民喜愛的站所”。
衡南縣鎮村幹部現在要看農民的“臉色”，還因爲縣委將農民評選、羣衆公認作爲幹部任用的重要依據。縣委建立了“農民喜愛的幹部”政績檔案，與幹部年終考覈、評優評先以及幹部任用掛鉤，從而形成了正確的用人導向。在去年鄉鎮黨委、人大換屆選舉中，縣委將“農民喜愛的幹部”作爲重點推薦對象，全縣有３４名“農民喜愛的幹部”被推上了領導崗位。縣委對評選活動中得票極少的單位和個人，視作“農民不喜愛的部門、站所”和“農民不喜愛的幹部”，下達誡勉書，限期整改。已經對２５個“農民不喜愛的站所”進行了通報批評，對３個“基層不喜愛的部門”的主要負責人作了調整，有力促進了幹部作風的轉變。目前，這項活動正在按湖南省委的要求在衡陽以及全省推開。
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