聯合國7月2日電 中國常駐聯合國代表王英凡2日在聯合國經社理事會2002年實質性會議高級別部分發表講話,就促進人力資源開發提出了4點建議。
王英凡說,第一,推進人力資源能力建設,要樹立發展新觀念。人力資源的開發,應當奉行以人爲本、讓人民受益的原則,以全面提高人的素質爲目標,以增加在經濟全球化和信息化形勢下人們的適應能力、創新能力和競爭能力爲重點,以能力推動發展。
第二,推進人力資源能力建設,要提高國民健康水平。建設全民醫療衛生保障體制,確保人人享有健康,是打破因貧致病、因病致貧惡性循環的重要環節,是消除貧困必須優先解決的重大問題。
第三,推進人力資源能力建設,要構築終身教育體系,創建學習型社會。從根本上說,教育是人力資源開發的主要形式或途徑,是人力資源能力建設的基礎。
第四,推進人力資源能力建設,要開展並加強國際交流與合作。發達國家應從財力、物力和技術方面支持發展中國家,加快發展中國家的人力資源能力建設,把人力資源能力建設作爲扶助發展中國家經濟增長、縮小南北差距、促進協調發展的重要舉措。
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