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9日上午，天津市物價局召開了調整部分醫療服務價格聽證會。市物價局聘請的市人大代表、政府有關管理部門負責人、有關專家學者、消費者和醫療衛生部門等17名代表參加了聽證會。代表們聽取了市衛生局爲解決醫療廢物處置費提出的申請調整住院牀位費、門診診查費的意見，並對調價方案進行了論證。
多數聽證會代表同意適當調整部分醫療服務價格,但也有消費者代表明確表示反對或緩行。多數聽證會代表表示,在制定具體實施方案時，要結合本市情況，充分考慮經濟社會協調發展的需要和羣衆實際承受能力，特別是社會弱勢羣體的利益,兼顧病患者、醫療機構及社會各方面利益，科學、合理地確定價格水平。同時，有的代表還對目前醫療服務價格和醫療衛生行業存在的問題提出了批評，希望衛生系統採取有力措施，糾正行業不正之風，切實減輕患者負擔。對此,市衛生局有關負責人向與會代表提出了糾正行業不正之風的9項保證措施。
市物價局有關負責人表示,按照法定程序，聽證會結束後，市物價局將在綜合分析和充分考慮聽證會代表意見的基礎上，形成符合本市實際的價格方案，報市政府審批。
又訊：在9日舉行的調整部分醫療服務價格聽證會上,多數聽證會代表在對調整醫療服務價格表示理解和同意的同時,也對目前醫療服務價格和醫療衛生行業存在的問題提出了批評，希望衛生系統採取有力措施，糾正行業不正之風，切實減輕患者負擔。對此,市衛生局有關負責人昨天向與會代表提出了糾正行業不正之風的9項保證措施。
這9項保證措施是:
1、加大治理藥品及醫用耗材等購銷使用中收受回扣的力度。非營利性醫院一律參加藥品集中招標採購，臨牀用藥(除毒麻急救藥外)一律實行招標、議標採購。堅持實行一年一次全市招標制度。建立藥品集中招標採購督察小組，定期和不定期地對醫療機構履行招標合同、執行藥品及招標採購價格、讓利於民的情況進行督察，發現問題及時糾正。對嚴重違反合同規定、不認真執行招標價格等行爲，通過藥品集中招標採購聯席會進行通報批評。
2、廉潔行醫，嚴禁醫務人員收受紅包。實行醫務人員拒收紅包公開承諾制度，營造不收紅包的良好氛圍。對重點單位、重點人員進行經常性的監控，降低紅包發生率。
3、杜絕不合理檢查、不合理治療、不合理用藥行爲。建立醫院抗生素管理委員會，開展抗生素臨牀應用調研，建立抗生素臨牀使用日常監管制度。開展醫用耗材、檢驗試劑、特別是高質醫用耗材的集中採購試點工作。建立醫療機構對大型醫療設備、高質耗材採購和管理公開透明、集體決策的機制。對貴重藥、自費藥的使用和大型設備檢查，必須徵得患者或家屬同意。
4、嚴格醫療價格政策，杜絕亂收費。認真執行價格標準，不準擅自定價、不準分解收費、不準自行提價、不準價外加價。年內組織醫療收費專項檢查，對違紀亂收費行爲，經覈查屬實的，追究醫院領導責任，在衛生行業進行通報批評。
5、推行醫務公開，讓患者明白看病。讓患者在檢查、用藥、手術、特殊治療及各項收費方面充分享有了解權、被告知權、拒絕權和同意權。繼續推行醫療費用清單制度和醫療費用查詢制度。
6、建立公開、透明、高效的行政審批制度。
7、規範醫療廣告，淨化醫療市場。嚴格醫療廣告的認證審批制度，強化對醫療廣告發布單位的監督。各級各類醫療機構必須在獲得《醫療廣告證明》後，方可在新聞媒體刊播。刊播時必須按審批內容，不得隨意修改。完善對刊播醫療廣告的日監管制度，對嚴重違反有關法規刊播違法醫療廣告的，發現一例處理一例，吊銷其《醫療廣告證明》。
8、重申下列職業紀律：醫務人員不準在醫療活動中接受患者及其親友紅包、物品和宴請;醫務人員不準接受藥品、試劑和醫療器械等生產、銷售企業或者代理、推銷人員以各種名義、形式給予的回扣、提成或者其它利益;醫務人員不準私自介紹病人到本院外做檢查、治療或購買藥品、醫療器械而收取回扣、提成;醫療單位或臨牀科室不準設立用藥、儀器檢查、化驗檢查及其它醫學檢查的開單提成。對違反以上規定要求的，由所在單位視情節給予通報批評並取消當年參加年度考覈或評審高一級職稱資格；執業醫師由縣以上衛生行政部門依據《中華人民共和國執業醫師法》第37條的有關規定，視情節輕重，給予警告、責令暫停6個月以上1年以下執業活動、吊銷其執業證書；構成犯罪的移送司法機關追究其刑事責任。建立醫德醫風考覈、獎懲、責任追究制度，對醫德醫風管理不善，發生嚴重損害羣衆利益問題的單位領導實行責任追究，並依據有關規定，給予醫療單位相應的行政處罰。凡發現在簽訂藥品、器械和醫用耗材等購銷合同時違反規定給予醫院管理人員和醫務人員回扣的醫藥生產、經營企業及其營銷人員，醫療機構應中止執行合同，斷絕與其經濟往來；衛生行政部門依據有關規定向全行業通報其違法違規情況，並取消該企業2年內在本市參加藥品集中招標採購的投標資格，同時提請有關職能部門依法對其進行查處。
9、加大對醫務人員職業道德教育培訓力度，增強醫務人員廉潔服務意識和守法意識。將職業道德培訓納入醫務人員繼續教育計劃，在崗人員每年每人接受職業道德培訓不得少於24課時，未經培訓或者考覈不合格的不得上崗執業。
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