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峯會主題和副題

http://www.enorth.com.cn  2005-10-09 15:07
 

 

  主題:城市、人、自然

  副題:

  一、攜手互動:亞太城市的合作交流

  時間:10月12日上午9:30—10:50(大會)

  當前世界,經濟全球化趨勢加速發展,正加快推進着世界經濟的進程。在全球化的洪流中,亞太地區城市的貿易、金融、投資等經濟要素日益融合。這個過程充滿着機遇、矛盾與挑戰。如何認識經濟全球化的必然趨勢和對城市發展的意義?如何突破地域界限,克服價值觀念衝突、宗教文化以及發展階段的差異,擴大亞太地區城市在經濟、文化、教育、科技等領域的合作和交流?如何開闢亞太地區城市之間交流對話的多種途徑、建立城市與城市之間互信、互動、合作、共贏的長效機制?等等,本題目的探討,將爲解決以上相關問題提供一些思路和線索。

  二、城市復興:世界銀行的經典案例

  時間:10月12日上午11:10—12:30

  世界銀行專家講解城市發展的經典案例。

  三、人文風采:市民素質的永恆話題

  時間:10月12日13:30—15:00(大會)

  人是城市中最活躍的因素,是推動城市發展的絕對動力。市民素質的好壞,將直接影響到城市經濟和社會的發展。促進市民素質的不斷提高,是政府的重要責任,也是困擾政府的難題。城市管理者可能會面臨這樣一些問題:社會犯罪時有發生;市民不願意服從政府公權力;市民過多關心自身利益,不願意幫助他人和回報社會;隨地吐痰、亂扔垃圾,影響城市形象等等。本專題將深入探討關係城市發展的人文因素,探索提高市民素質、城市文明程度的有效途徑。如,政府在提高市民素質中應扮演什麼角色,如何提高市民素質?城市領袖型企業在提高市民素質中應發揮什麼作用?城市媒體和輿論應如何在提高市民素質中發揮積極作用?傳統文化與市民素質的關係,如何摒其所短、揚其所長,促進市民素質的提高?等等。

  四、喧囂之中:找回綠色的寧靜家園

  時間:10月12日15:30—17:30(專題會)

  推進城市發展是各國競相追求的目標。在發展的熱浪中,如何面對人類活動加劇而帶來的自然生態系統破壞和不可再生資源存量萎縮,實現經濟發展與人口、資源、環境相協調的可持續發展,是所有城市必須認真面對的嚴峻問題。本專題旨在探討交流在城市化、工業化進程中,如何保護生態環境,處理好人與自然和諧共處關係;如何正確選擇城市發展目標和路徑,不能簡單追求經濟發展和城市繁榮,而最終要讓人類生活得更好?如何加強生態環境的保護修復,探討資源節約、污水處理、空氣淨化、垃圾處理和城市綠化等方面的經驗,共同創造怡人的人居環境。

  五、就業拓展:社會公平的機會創造

  時間:10月12日15:30—17:30(專題會)

  城市就業是一個世界性的難題。人口的增加,生產效率的提高,經濟欠發達,導致就業機會減少,城市失業率居高不下。勞動是改善生活的手段,是最基本的人權。政府在破解就業難題中,不但要努力爲市民提供就業崗位,還應創造公平的競爭環境,爲市民提供平等的就業機會。本專題的話題包括:政府在鼓勵企業追求技術進步、提高勞動生產率的同時,如何處理好效率提高、工作崗位減少與滿足市民就業需求的矛盾?政府在就業問題上應扮演什麼角色,企業應如何創造較多的工作崗位,盡到自己的社會義務?市場經濟要求勞動者自主就業,政府應爲自主就業創造何種條件?在就業過程中,存在年齡、性別和地域的歧視現象,企業爲什麼會關心員工的年齡、性別和地域,其背後隱藏着何種利益關係?政府應採取什麼措施創造同等的就業機會?政府發放的最低生活保障金應控制在什麼程度才能既保證失業者的基本生活需要,又能有效促進就業?等等。

  六、和諧周至:城市社區的不倦追求

  時間:10月12日15:30—17:30(專題會)

  社會和諧是城市管理的一個重要目標。而城市的管理是一個複雜的系統工程,以自治性爲其特徵的城市社區在促進社會和諧中具有不可替代的作用。因此,城市管理者把更多的目光投向了城市社區,越來越多地關注和探索社區管理的成熟模式。本題目旨在探討如何發展社區服務產業,爲社區居民提供多層次、多樣式的人性化、親情化的周到服務?如何發揮社區居民在社區管理中的主體地位,在社區中找到歸屬感和認同感?如何營造怡人、安全、友善、互助的社區環境等問題。

  市長峯會之經貿論壇議題(10月13日全天)

  七、前進路上:發掘增長良機、善用外部力量

  時間:10月13日9:30—10:45(大會)

  世界經濟在2004年經歷了穩步發展。步入2005年後,儘管經濟預期將出現減速,但迄今爲止的增長勢頭仍遠比預期理想。在全球增長持續走高的形勢下,企業的增長和利潤卻既不均衡,也無法預測。來自各個地區的競爭對手層出不窮,客戶在採購決策上日漸精練,而供應鏈的專業化程度也在逐步提升。在高競爭、高增長的環境下,發掘獨一無二的增長良機對於大多數企業而言益發困難重重。企業如何才能在競爭中脫穎而出?在同新生代企業的抗爭中,成熟企業如何才能獲得成功必備的快速和靈活?身處不斷升溫的競爭環境,企業是否必須管理成本定位、生產力、以及利潤和市場份額的平衡?當前的增長在很大程度上歸功於美國消費支出的提高、以及對華投資的活躍。然而,歐洲和日本市場的表現仍舊不盡人意。面臨美國龐大的對外赤字、歐洲不充分的結構改革、亞洲僵化的貨幣制度、以及脆弱的美元、飆升的石油價格和銀行利率、陷入僵局的多邊貿易談判等等系列挑戰,未來的增長究竟將呈現什麼前景?企業還應考慮哪些其它外部因素?本開場討論專題將帶領與會代表展望2005-2006年的企業業務。

  八、產業脈動:城市活力的生命之泉

  時間:10月13日11:15—12:30(大會)

  在吸引海外投資者的競爭中,發展中市場必須尤爲關注基礎設施的儲備,因爲基礎設施是發展的基石。這一顯而易見的事實卻令人吃驚地爲衆多國家所忽視,並因此對國家的增長造成阻礙。多年來,不同市場在發展基礎設施上採取的模式各異,其取得的成功也不盡相同。這些市場的發展經驗表明建設基礎設施的策略無關對錯,而關乎於有效與否。合資是否爲建設基礎設施的“答案”?還是合資實則滋長了效率低下的問題?企業能否獨立承擔大型基礎設施項目?企業在基礎設施項目中面臨着哪些風險?企業在項目完成並實現盈利後又應當如何抽身而出?外國企業能否與政府合作,投資基礎設施領域?外國企業能在哪些領域最大程度地發揮所長?政府和企業在利用基礎設施創造更佳回報上面臨哪些新的選擇?一流的基礎設施能否吸引大量投資,從而創造穩定的行業基礎?從廣泛層次考慮,行業在創造經濟機會和推動城市進步上究竟扮演着什麼角色?在各大城市力圖吸引投資、發展基礎設施和工商百業的今天,本專題將助您制定競爭良策。

  九、管理新政;城市營運的智能拓展

  時間:13:30—14:45(大會)

  當個人的力量在社會各個層面日益凸顯時,不論政府或企業都不能對此趨勢無動於衷。越來越多的個人正在積極參與企業創造價值的過程,伴隨“離心”的全球化趨勢,價值生成的渠道正逐步轉向個人與企業的“互動”。面對戲劇性的變化,城市、政府、企業必須以全新方式創造價值和保持競爭力。城市能否利用現代管理技術和工具提升市政管理的效率和質量?鑑於城市的明智治理有助於改善企業的經營環境,企業是否有必要積極參與其中?在人口過度密集的城市中,政府必須應對管理資源不足、安全問題叢生、危機管理缺乏效率等衆多未明的挑戰。出於同樣問題,企業也在苦苦尋覓與個人合作創造價值的新途徑。在新的形勢下,政府和企業能否取得成功?技術、人力和組織實力能否有助於政府、企業與個人形成新的互動,從而同時滿足個人需要和創造價值?本專題討論將探索企業、政府與個人在合作方式上的轉變,爲成功指明方向。

  十、持續發展:面對私有進程,縮小貧富差距

  時間:10月13日15:15—16:30(大會)

  經濟改革不充分和投資不暢必然導致貧困現象的持續、收入差距的加深。爲了能夠在全球競爭中不落人後,各個國家都必須將有限資源從國有企業轉向私營企業,並進一步深化自由化、改革和解除管制的進程。儘管改革的初期可能產生某些副作用,但持之以恆就一定能夠收穫豐厚成果。以市場爲主導的經濟體只有實行開放式的貿易投資制度並鼓勵自由競爭,才能充分釋放增長潛力及有效實現減貧。亞洲和全球不同市場的私有化歷程揭示了哪些經驗教訓?政府在有效實行國有股減持方面存在哪些方案?政府如何才能確保充分利用國有資產?哪些支持性體制和政策有助消除私有化的不利因素,並確保平衡社會和收入差距?私營企業在長期依賴於國有企業的經濟體中面臨哪些挑戰?企業在私有化進程中將面臨哪些機遇?又該如何發現和把握機遇?是否應當鼓勵推進政府和私企間的合作,以最大程度地縮小貧富差距?本專題將深入探討政府在消除收入差距、實現可持續發展上面臨的重重挑戰。

  十一、肩負重任:創造和諧社會、保護自然環境

  時間:16:30—17:45(大會)

  企業正揹負着越來越高的殷殷期望。實施行之有效的治理自不待言,企業還必須更進一步,爲社會發展積極貢獻力量。在蘊含高增長機會的新興市場中,企業則需要爲促進市場整體發展承擔起更爲重要的責任。作爲新興市場的重要投資方,企業忽視在覈心業務以外的領域發揮影響力只能令其得不償失。當企業在衝突叢生的市場中開拓業務時,企業往往也面臨着環境濫用、自然資源疏於保護、工人福利不平等、工作條件惡劣、以及地方腐敗現象嚴重等諸多問題,這要求企業必須擔負更爲廣泛的責任。然而橫亙在企業面前的一個更大問題是,如果企業能夠按意圖實現經營,企業又是否有必要顧全社會責任?企業應否在保護工人權益和自然環境上發揮更大作用?企業能否恢復人與人、人與自然之間的和諧相處?在衝突前裹足不前是否意味着企業將喪失市場良機?在成爲良好企業公民的道路上,企業又是否常常是口惠而實不至?本專題將力助企業拓展業務疆界、肩負遠大責任。

稿源 峯會官方網站 編輯 樑宏峯
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