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今年三季度末從業人員收入情況表
工資標準 所佔比例
企業人均勞動報酬在最低工資標準(590元×9＝5310元)以下的 佔企業從業人員的7.9%
最低工資標準以上全市平均水平以下的(5310元至16393元) 佔全市從業人員的53.4%
全市平均水平以上月均3000元以下的 佔全市從業人員的27.5%
月人均收入3000元以上的 佔全市從業人員的11.2%
昨日獲悉，今年前三季度，本市城鎮單位從業人員繼續增加，已達191.8萬人；從業人員勞動報酬總額、人均勞動報酬也同步增長，但行業間人均勞動報酬差距擴大，地方企業的從業人員明顯不如中央企業賺得多。
地方企業不如中央企業賺得多
今年前三季度，本市城鎮單位從業人員人均勞動報酬16393元，同比增長13.6%。其中：機關事業單位人均勞動報酬爲16842元；企業人均勞動報酬16348元。而在企業中，中央企業人均勞動報酬21887元；地方企業人均勞動報酬14981元。
從國民經濟行業門類看，前三季度壟斷性行業從業人員收入水平明顯高於全市人均水平和其他行業人均水平，優勢明顯。電力、燃氣及水的生產和供應業人均勞動報酬爲29510元，同比增長47.3%，高於全市人均水平13117元，位居榜首。其次是金融業爲21837元、交通運輸倉儲業爲20177元，分別高於全市人均收入水平5444元和3784元。
今年已安置10萬失業人員
截至三季度末，本市城鎮單位從業人員191.8萬人，同比淨增加3.8萬人。國有單位從業人員99.7萬人，同比增加1.1萬人；集體單位從業人員11.7萬人，同比減少1萬人；其他單位從業人員同比增加3.7萬人，佔全市從業人員的41.9%，其中：三資企業從業人員同比增加2.1萬人，達到49.2萬人，佔全市從業人員的25.7%。
據勞動部門統計資料顯示，今年新增人員崗位目標是25萬人，到9月末完成全年目標75.78%，創造就業崗位安置人員18.94萬人，比去年同期增加3.18萬人，其中，安置下崗失業人員10.73萬人，比去年同期增加0.34萬人。
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