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又到了應屆大學畢業生找工作的關鍵時刻，各種招聘會正在如火如荼地進行當中，今天本報就進行了重頭報道。
自從高校實行全面擴招以來，大學畢業生的就業壓力很自然地加大了，競爭越來越激烈，這是不爭的事實。通過近幾年的觀察，學生、家長、教育界人士、媒體人士，都越來越深刻地認識到一個似乎既淺顯又深刻的道理：那就是，要找到一份好工作，首先要學會做人，其次纔是你的知識多寡和本領大小。
實習、面試、打工，這都是即將步入社會的大學生們總要經歷的事情，往往一兩個細節，就能決定你的就業和出路。不要小看打水、掃地，不要小看對人的禮貌，不要小看吃飯喝水等生活小節，人的素質往往就是在這些細節當中得到最真實可靠的體現。
臺灣有個著名的高中叫立信高中，升學率百分之百，許多大企業招聘時明確提出非立信畢業生不要。爲什麼該校有如此好的聲譽？主要是因爲對學生的人品教育有特色。最突出的就是責任心教育。全校沒有一個工友，從食堂到衛生間，都是由學生自己操辦的。學校裏如果有個水龍頭跑水，或者有個燈泡壞了，不出半天，準有不知名的學生自己將它換掉。學校對學生的教育是：這些事都是我的責任，不是別人的責任，因爲如果我去換了，就不會有這樣的事。這樣一代一代教育出來的學生，哪個用人單位不願要呢？
所以，借用報紙一角，向即將走上社會的大學生們進一言：要學會往自己身上攬責任，吃虧就是佔便宜。這是最樸素的道理，也是最有效的法寶。
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