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據美國《星條旗報》報道，美國空軍部長邁克爾-溫尼日前向外界宣佈，美空軍將從2006年開始，在未來5年那共裁軍4萬人。裁減的4萬人涉及美空軍現役部隊、後備役部隊、國民警衛隊以及空軍文職人員。
如果這一裁員計劃獲得通過，美空軍將在2006年和2007年共裁減人員達1萬6千人，這一裁員計劃旨在滿足美國國會制定的36萬空軍部隊的標準。儘管美空軍已經對裁員計劃作出了規劃，但是目前這一裁員計劃還未最終拍板定案。美空軍裁員計劃需要獲得美國政府上層機構的批准，首先需要通過美國防部的批准。
美國四年一度的國防評估報告即將於明年二月出臺，預計該評估報告將爲國防部官員是否應當批准空軍裁員方案提出建議。同時，美空軍每年裁員人數也需要得到美國白宮和國會的批准。
但是美國空軍高層官員已經制定了未來空軍裁員的總人數，即5年內裁員4萬人，而且此次裁員不會受到軍官官階的影響。美空軍不但要裁減爲部隊服務的工作人員，同時也會對所有作戰部隊進行一次“瘦身”。美國國會已經要求空軍根據相關部隊的組成和結構，設定一定數量將官、校官、高級士官的職務，比如軍士長佔美空軍部隊組成的1%，那麼如果有3萬名空軍人員被裁減，就意味着有300名軍士長必須離開。
美空軍官員目前正在着手擬定一份空軍部隊組織結構調整計劃，一方面保證裁員工作順利進行，另一方面保證增加專業技術人員以滿足作戰需求。美空軍官員同時也提倡部隊人員自願離開，或是參加國防部制定的各軍種間轉入計劃，即從海軍或是空軍轉入陸軍服役。此外，美空軍官員表示，現役美空軍官員也通過可選擇提前退休方案，但是這些官員需要符合的條件是曾兩次推遲提升和服役滿15年。
儘管美空軍目前因爲反恐戰爭而面臨着人員短缺的壓力，但是由於預算的要求，空軍還是必須裁員，因爲自20世紀90年代以來，這些人員因爲預算要求而享受不到應有的待遇。
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