9月9日《勞動報》報道,“早晨到辦公室來刷牙洗漱,手機、MP3等小電器全在辦公室充電,上網、打長途電話當然要在辦公室……”最近,此類“辦公室經濟生活”的帖子在各大論壇上十分紅火,不少白領紛紛照着這些“祕笈”勤學苦練。復旦大學社會學系教授於海認爲,這其實是一種社會公德缺失的表現。
用“社會公德缺失”的大帽子,來給白領“辦公室經濟生活”定性,我覺得有些不合適。
俗話說,不當家不知柴米貴,某些行業的白領拿着固定的薪水,其實是外強中乾,他們既要西裝革履,作出體面的樣子,又要養家餬口,哪能不精打細算,哪能不處處節約呢?如今,商品價格不停地在漲,生活壓力不斷加大,白領們的生活,其實也反映了普通市民生活的某些側面。因此,只要單位沒有明文禁止,給手機、MP3充充電,抑或早晨到辦公室來刷牙洗漱,沒有侵犯他人的利益,對單位造成的經濟損失一般也遠遠小於對單位的貢獻,這頂多算是一種不良習慣,和公德扯到一起,實在是有點小題大做了。
再說,筆者以爲,生活中的一些小事,不宜處處與公德、法律扯在一起。白領們在辦公室裏給手機、MP3充電,是因爲這樣更方便,這樣或許更能提高工作效率,從另外一個角度看,這也說明白領們的工作環境比較寬鬆,和這些相比,至於能省多少錢,則根本不值得一提。如果硬要把這些生活習慣和公德掛起鉤來,讓人感覺有點言過其實。
當然,說“白領省錢祕笈”與公德無關,並不是美化這種揩油的行爲,也並不是鼓勵這種行爲。一個單位如果管理上嚴格到非要改變一個人的生活習慣和節奏,甚至和員工們斤斤計較,連打個電話或給手機充個電都得親兄弟明算賬,那這樣的單位還有什麼親和力可言,誰還願意在這樣的地方工作?
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