女性掙錢越多離幸福越遠

　　職業婚姻收入決定『幸福感』找到家庭事業平衡點最重要

　　女人，掙多少錢纔會快樂？一項面向北京、上海、天津、廣州等20個大中城市展開的『中國(城市)女性生活質量調查』結果顯示：擁有相對穩定的職業、完整的婚姻和較好的收入，成為決定城市女性幸福感的三個最重要因素。然而，並不是收入越高幸福感就越強，參與調查的女性中，月薪5000元-10000元的女性比月薪萬元以上的女性幸福感更強。

　　工作家庭兼得最幸福

　　據悉，參與此次調查的2246名女性中，一半以上是本科及以上學歷。近八成認為『生活質量有所提高』，超過半數認為『自己目前的生活狀況是幸福的』。調查表明，婚姻、職業和收入水平與被調查者的幸福感存在一定程度的相關關系。

　　調查發現，處於婚姻中的被調查者幸福感更強，其中已婚尚未生育的女性幸福感最強。在所有被調查群體中，退休人員、在校學生、行政管理人員、公務員、事業單位人員和專業技術人員的幸福感最強。而企業、公司職員的幸福感較弱。下崗、待業人員的幸福感也相對較弱。

　　收入增高反而不快樂

　　收入越多，幸福感不一定越強，收入水平與女性的幸福感並非正向相關。調查數據顯示，月收入不足4000元時，幸福感隨收入的提高快速提高；達到4000元後，幸福感呈波形上昇，5000元-7000元幸福感最強；7000元左右幸福感出現拐點，並呈快速下降趨勢。被調查女性中，月均可支配收入在萬元以上的比『5001元-9999元』的人群幸福感更弱，其幸福感分值甚至還略低於月薪4000元左右的人群。

　　壓力大顧事業難顧家

　　市婦女創業中心主任劉勝地告訴記者，目前許多高學歷、高職務、高收入的『三高』職業女性面臨事業、家庭壓力與困擾，事業家庭難兼顧。

　　據市婦聯一項調查顯示，女性創業者中，六成『總覺得自己有太多的事要做，根本沒時間去休閑』，30%的人經常必須利用自己的私人時間工作。由於其面臨的社會和心理壓力遠遠高於男性，70%的女企業家壓力處於中等偏上水平，而且不僅心理壓力大，身體方面也普遍存在超負荷現象。

　　調查顯示，職場中層管理者中，男女比例差別不大，而高層管理者中，女性則鳳毛麟角。通常職場女性往往能勝任財務、人力資源、行政、公共關系、銷售等方面工作，但女性進入中層以後，面對職業選擇和職務晉昇容易形成『中層危機』心理。

　　近九成的高收入女性感受到來自生活和工作的壓力，如何在家庭與事業中找到一個平衡點對她們來說至關重要。高收入的背後必須付出超負荷的工作，回家後還必須要完成家務勞動。當身心壓力不斷聚集、積累到一定程度時會影響情緒、行為，影響自己的決策和管理方式，甚至影響婚姻幸福。