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天津日報群工部:
我是天津市茶葉公司職工,1962年響應黨的號召到農村支援農業建設,現早已退休,居住在北京市通州區西集鎮肖家林村。2005年5月天津市政府下發的141號文件和2006年下發的104號文件,提高了下放職工補助費標准,但是,茶葉公司仍按1987年每月25元的文件執行到現在。其間,我多次聯系相關部門,但問題均沒有解決。現通過貴報反映該問題,希望能得到重視。退休職工楊老先生
□調查附記
本報將來信轉給天津二商集團有限公司,引起該集團公司領導的高度重視,立即指示該集團信訪辦調查核實,並責成楊老先生所屬茶葉公司的上級單位——糖酒茶公司抓緊落實。經了解,楊老先生反映的情況屬實,問題形成的原因主要是茶葉公司近幾年經營狀況不好企業虧損,並被市有關部門認定為『困難企業』,企業一時無力按國家有關規定提高返鄉人員的生活補助標准。二商集團在答復中稱,茶葉公司的主要領導近期纔調整到位,對歷史情況並不是很了解,在接到來信的當天即進行了調查摸底,決定先行籌措資金,對2005年5月至2008年12月的生活補助差額一次性付清,並已一次性匯給了楊老先生。因楊老先生在反映信中沒有留下聯系電話,該公司領導還親自復信一封向老職工表達了問候和歉意。二商集團公司在答復中還稱,通過這次調查核實,茶葉公司發現該企業有類似情況的還有3人,也擬在落實是否健在以後逐步解決。
近日,本報接到楊老先生來電,他興奮地說:『已經收到了拖欠4年的補助金共計5791元。這幾千元雖不算多,但對於在農村生活的我來講,卻解決了大問題。報社的無私援助使我感受到了社會的關懷。』楊老先生對茶葉公司現任領導切實維護老職工權益表示感謝。
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