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漢沽區委十一屆八次全會後,漢沽區勞動和社會保障局召開領導班子會議、科長會及機關全體會議,認真傳達並組織學習會議精神,確定了今年工作重點。
按照區委、區政府關於『保增長、渡難關、上水平』的要求,區勞動和社會保障局將繼續全面落實科學發展觀,以中央擴大內需、促進經濟增長措施為指導,貫徹落實黨的十七大報告關於『實施擴大就業的發展戰略,促進創業帶動就業』為重點的戰略發展目標,圍繞推動城鄉統籌就業和全民創業、健全政策扶持、信息服務機制、強化創業意識教育、使更多的勞動者成為創業者等重點開展工作,將工作重心從促進城鎮職工就業、再就業轉向城鄉統籌就業、農村富餘勞動力轉移就業、就業困難群體幫扶、以創業帶動就業。主要做好六個方面的工作:
(一)建立創業促進就業機制,鼓勵全民創業。建立漢沽區『創業促進就業』的領導機構,貫徹落實扶持創業的各項政策,研究制定『區域性政策』,做好創業項目征集、篩選、推介工作,完善創業培訓機制,加強培訓機構的建設,建立創業園區、場地,形成良好的創業環境,形成全民創業的熱潮,形成以創業促發展、以創業促創新、以創業促就業、以創業促和諧,促進漢沽經濟社會又好又快發展。以創業促進就業,擴大就業渠道,消除國際金融危機形成的對就業問題的影響。
(二)實行積極的就業政策,統籌解決城鄉就業問題。在解決大中專畢業生和失地、失船農漁民轉移就業、自主創業上實現新突破。在加強就業服務力建設的同時,強化就業培訓,在歷年農村勞動力轉移培訓的基礎上,積極與農委、科委、教育系統協作,在構建城鄉一體、功能完善、服務高效的就業培訓體系建設方面取得新的突破。
(三)完善長效幫扶機制,做好困難群體安置。繼續開發公益性崗位,安置『4050』人員,繼續開展對『零就業』家庭和十類困難群體的救助工作,確保『零就業』家庭安置動態為零。
(四)進一步加強勞動保障服務平臺建設。發揮街、鎮勞動保障服務中心、社區工作站、行政村信息員的作用,做好勞動保障的各項工作的推動、落實和人力資源的管理工作。
(五)進一步完善社會保障的各項制度,擴大社會保險覆蓋面。建立和完善與各相關部門的社會保險擴面『聯動機制』,建立區政府參照就業、再就業責任目標考核建立促進社會保險擴面的責任體系,嘗試將參保擴面工作納入責任考核指標體系,考核各主管部門的年度目標任務,確保任務的完成。
(六)進一步加強《就業促進法》和《勞動合同法》的宣傳落實,維護好企業與職工雙方的合法權益。進一步發揮勞動監察和勞動爭議仲裁的職能作用,以預防為主,先調節後裁定,最大限度地化解勞資雙方矛盾,促進勞動關系和諧穩定,促進漢沽經濟發展。