記者昨天從有關部門獲悉,為進一步提高區域科技自主創新能力,經市人事局批准,東麗區博士後創新實踐基地日前正式掛牌成立。該基地通過建立企業與高校合作平臺,實現人纔與項目對接,促進產學研結合，為全力推進濱海新區的開發開放提供高層次智力支持。

　　據了解,本市大部分博士後科研流動站和工作站都集中在高等院校、科研院所以及大型企業。雖然區縣政府部門和為數眾多的中小企事業單位對高層次人纔也有著強烈的需求，但根據相關規定，卻達不到建立博士後工作站的標准。為解決這一矛盾,本市創新性地將博士後制度的優勢和區縣人纔工作的實際相結合，本著『不求所有，但求所用』的宗旨，柔性引進高級研發人纔，已在本市12個區縣建立博士後創新實踐基地。

　　目前，東麗區已經在醫療衛生、教育、食品、機電設備、鋼結構等領域與國內部分高等院校展開合作，共同進行高層次人纔培養與項目合作,已引進9名博士。為促進合作進一步向廣度拓展、向高度延伸，該區正在積極制訂高級人纔引進規劃及獎勵辦法,計劃3年內，全區建立3至5個博士後工作站。