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近年來,特別是學習實踐科學發展觀活動開展以來,社區黨總支不斷優化班子結構,以社區換屆選舉為契機,選配文化素質高、理論水平強、年富力強的乾部進入『兩委』班子並實現交叉任職。現任『兩委』班子平均年齡39歲,大專以上文化程度佔到66.7%。同時,積極推進社區黨建工作由縱向垂直式向橫向網絡化延伸,健全和完善了社區黨建工作聯席會、社區建設協調委員會、社區思想政治工作網絡、精神文明創建共建網絡、社會治安綜合治理工作網絡等。工作中,自覺做到認識到位、思想到位、責任到位、工作到位。在實施社區黨建工作目標責任制的同時,規范加強黨員教育和管理的規章制度,不斷創新運行機制,逐步構築了『共促社區黨建、共辦社區文化、共創社區環境、共保社區治安』的居企共建體系。
二、樹立宗旨意識,加強隊伍建設在黨員教育管理上,制定了黨員學習制度,以集中學習、專題討論、外出觀摩、收入電教片等多種形式,每月開展一次黨員集中學習活動,定期開展一次思想交流。注重在社區黨員中挖掘先進典型,在轄區范圍內進行宣傳,達到了身邊事教育身邊人的目的。黨總支根據社區的分布,建立了黨員責任區,將隸屬社區的黨員劃分為12個黨支部,以黨支部為單位劃分為12個黨員責任區,明確黨員責任區的職責任務。通過黨員分類管理、建立示范崗、推行樓院黨小組、開展黨員聯系戶、黨員社區亮身份等方式,使社區黨員的先鋒模范作用在家庭、在樓院、在社區得到延伸。70%的黨員根據自身情況認領了責任崗位,80%以上的社區黨員願意在社區公開黨員身份,有力地促進了黨員貼近實際、最大限度地發揮先鋒模范作用,服務型黨員隊伍的建設初見成效。
三、強化服務理念,促進社區和諧黨總支始終把服務社區居民作為社區黨建工作的根本,堅持每月對居民走訪制度,深入開展『編織愛心鏈』和以『進百家門、知百家情、解百家難、暖百家庭心』的四百活動,黨總支對小區居民入戶走訪,做到不留空白點,對烈軍屬、殘疾人、孤老戶、低保戶等重點戶的知情率達到100%。及時解決社區居民遇到的困難和問題,今年化解居民矛盾15起,為2名殘疾人辦理了醫療救助,為8名大病患者申辦了臨時救助。成立了黨員志願者服務隊、義務治安巡邏隊、民事調解委員會,現有各種志願者隊伍9支,人數達200餘人,義務為居民自行車修理、水電維修、醫療諮詢等服務。
四、加強共駐共建,實現資源共享黨總支注重與轄區單位的溝通交流,共同為社區的發展獻計獻策,形成共駐共建的大好局面。油田井下作業公司和三礦區管理處是駐社區的油田二級單位,黨總支主動幫助公司開展環境治理,組織黨員清理企業周邊的垃圾和雜草,美化企業環境,利用社區服務主動為企業員工在日常生活、子女假期托管、租售房屋等方面提供服務,每逢重大節日帶領自編自演文藝節目到二級單位進行演出,社區的工作得到了公司上下的一致認可。同時,企業也幫助解決社區辦公用房緊張、低壓電路改造等難題。社區還誠心聘請企業領導擔任社區黨建指導員,積極拓展共建領域,在文化、黨建、穩定、扶貧助困等方面進行了廣泛的合作,有力地促進了共建工作的健康發展,實現了社區資源共享、社區活動場所共用,文明社區共建的目標。
五、豐富小區文化,營造健康生活為滿足居民不斷提高的文化生活需要,營造安居樂業的氛圍,社區成立了秧歌隊、健身隊、太極劍隊、舞蹈隊及由20人組成的小合唱團,先後舉辦了花會表演、群眾性體育運動會、社區消夏晚會、群眾性文藝演出等活動,成為了社區精神文明的窗口。在港西街兩屆全民運動會上,華幸社區連續兩屆獲得團體總分第一、第二的好成績。『三八』婦女節,華幸社區精心安排,開展了豐富多彩的趣味比賽活動,活躍了社區婦女的文體生活。『九九』重陽節前夕,華幸社區組織老年人外出登山,強健老年人的體魄,舉辦『營養與健康』知識講座,增長了老年人的養生保健知識。積極組織開展誠信建設『四進』活動,並評選出居民公認的誠信公民、誠信家庭、文明市民、文明家庭、文明樓院以及綠色家庭。健康有益的文體活動,佔領了社區思想文化陣地,吸引了社區廣大居民踴躍參與,使大部分居民走出了家門,營造了和諧的氛圍。
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