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北方網消息：開發區2005年度社會保險繳費基數覈定及簽字確認工作從本月起已全面展開。本週，有關專家爲您繼續解答有關繳費基數對職工待遇的影響。
1、虛報、瞞報繳費基數有哪些危害性？
答：首先，自覺、據實、足額爲單位職工繳納社會保險是國家《勞動法》、《天津市養老保險條例》及《天津開發區社會保險法規》等一系列國家法規條例的規定，是用人單位應盡的義務和履行的職責，容不得半點馬虎；其次，社會保險是維護社會秩序、區域穩定和用人單位經濟活動正常開展的重要基礎之一，任何違背實際情況、違反法規、妨礙繳費基數覈定工作運行的行爲，都有可能對社會區域乃至用人單位經濟發展造成無可估量的影響和危害；第三，瞞報、虛報繳費基數的行爲嚴重侵犯職工合法的社會保障權益，直接影響職工各項社會保險待遇的享受額度，尤其是對職工退休後養老金待遇領取的影響很大。
2、職工繳費基數的高低對職工養老保險待遇的影響到底有多大？
答：職工退休待遇主要是指領取和享受養老金，其主要組成部分包括：(1)基礎養老金，以職工退休時天津市上年度職工月平均工資爲基數，按照百分之二十計發。(2)基本養老保險個人賬戶養老金，以記入基本養老保險個人賬戶的儲存額(包括本金和利息)爲基數，按照一百二十分之一計發。(3)在1998年1月1日以前參加工作和1998年1月1日以後退休的人員，再發給過渡性養老金。其中，職工養老保險個人賬戶按職工繳費基數11%的比例劃入，個人賬戶金額的多少就直接取決於職工繳費基數的高低。
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