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中組部副部長、人事部部長張柏林18日爲省部級領導幹部公務員法專題研討班作了學習貫徹公務員法的輔導報告。
談到公務員法的主要特點，張柏林說，與西方國家的公務員法相比，中國的公務員法具有鮮明的中國特色。一是堅持黨管幹部原則，貫徹幹部隊伍“四化”方針和德才兼備原則；二是強調公務員必須堅持黨的領導，堅持社會主義方向；三是不分政務類和事務類，強調公務員無論職務高低，其工作性質是一致的，對黨和國家負責與對人民羣衆負責也是一致的；四是公務員不是獨立的利益集團，都是人民的公僕，要全心全意爲人民服務。
張柏林還指出，與《國家公務員暫行條例》相比，公務員法主要有四個方面的突破：調整了公務員的範圍；確立了分類管理原則；改革完善了職務級別制度；對職位聘任制度作出了明確規定。
據人民日報報道，中組部、人事部聯合舉辦的省部級領導幹部公務員法專題研討班18日在北京開班，各省、自治區、直轄市黨委組織部長，政府分管人事工作的副省長(副主席、副市長)等共200餘人參加。中組部副部長、人事部部長張柏林作了學習貫徹公務員法的輔導報告。
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