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中國新聞網12月17日報道 爲應對外國客戶突查,廣州花都區正匯服裝有限公司弄出一份“VF公司調查問卷”,共10個問題,都是與勞工待遇有關,資方在每個問題後附上答案,嚴令工人背熟,一旦背錯答案,工人工資就會被扣發。工人阿國以“會反抗的奴隸”開設博客,披露公司造假行爲。 爲應對外國客戶突查，公司弄出一份名爲“VF公司調查問卷”，嚴令工人背熟，一旦背錯任何條款，工人工資就會被扣發。花都區正匯服裝有限公司工人爲此在因特網絡上專門開了博客，指認公司造假，並對公司問卷逐條批駁。昨日，記者趕到花都正匯公司所在地明察暗訪，證實了工人們的說法。 福利問卷工廠設答案 正匯服裝有限公司(以下簡稱“正匯”)位於花都區三東大道新和村。據該公司車工阿國說，兩個多月前，公司突然給每個工人發了一份名爲“VF公司調查問卷”，裏面共10個問題，每個問題後附上一個答案；公司嚴令工人把這10個問題的答案一一背熟，一到工資發放日，公司便會派財務部和人事部負責人下車間考覈。工人一旦答錯，工資就會被扣發。工人想要拿到工資，必須重新回去背熟“問卷調查”上的所有問題，並再次接受考覈，回答正確就發工資，不正確則繼續扣發，直到回答正確爲止。阿國說，本月5日是工資發放日，許多工人沒有答對問題，10月份的工資就沒有拿到。 昨日中午，記者看到了阿國所說的“VF調查問卷”，其中9個問題都是涉及工人的勞動條件和待遇。“絕大部分都是假的，看這個，呆會你到工廠門口站一會就知道了，”阿國指着問卷上的第4個問題。這個問題問的是工作時間，問卷上列出的答案是：正常工作時間是8：00-12：00、14：00-18：00；需加班則從19：00-20：00，每週日休息，最近六個月最長一個星期工作時間是53個小時(含加班)。每個星期上6天班。“ 而工人阿國說，這個問題真正的答案是，工作時間8：00-12：00、13：30-18：45、19：00-22：00/23：00/24：00、週日照常工作，每個星期上7天班，一個月每位工人只有一天休假。 昨天正好是週日，下午1時30分，根據阿國的意見，記者站在該廠門口，果然看到工人們進廠上班。一名保安也向記者證實，工人週日也要照常上班。 工人背錯題要扣工資 在正匯門口，記者拉住幾位匆匆忙忙進廠上班的工人。“隨身帶着呢，”工人阿才一聽問“VF調查問卷”的事，立即從口袋裏掏出一份和阿國一樣的調查問卷說，“隨時溫習，隨時應對突查。”阿才說，這些答案他倒背如流，爲了拿到每個月的工資，老婆經常逼着他“溫習”問卷。 “都快成噩夢了，”另一名工人阿平說，問卷中每個問題都涉及到工人切身利益，偏偏絕大部分都是假的，“每次背都像吞了一隻蒼蠅。” 昨日下午2時30分，記者進入正匯公司，門口一位保安透露，“VF問卷調查”只有工人要背，保安沒有要求背。門口一棟廠房牆上，貼着一份獎勵通知，上面寫着：本月17日，有外國客戶突查正匯，部分工人被抽到，有兩名工人正確回答，公司每人獎勵50元。保安說，公司這樣做，是爲了鼓勵工人背好問卷調查，隨時應付客戶對工人勞資情況進行突查。 工人開博客揭工廠造假 兩個星期前，只有初中學歷的阿國在網絡上以“會反抗的奴隸”爲名開了一個博客，把公司的“VF調查問卷”全部寫在博客上。“沒有辦法，我不想讓公司愚弄了，還來爲他們立牌坊”，阿國說，自己想到了辭職，但是怕公司扣工資，他想通過網絡引起注意，讓有關部門介入調查此事。 昨日，記者從花都工商部門獲悉，正匯是一家有工商營業執照的正規服裝公司，主要業務是加工、製作牛仔服裝。正匯調查問卷上的“VF公司”疑指以牛仔休閒服裝著稱的美國VF集團，該集團是全球最大的成衣上市公司之一，旗下有世界知名品牌Lee，Wrangler，Hero，TheNorthFace，Nautica，JanSport，Vans，Kipling，Reef等。 問題一：入廠時是否扣壓身份證及繳納押金，工廠會不會同工人簽訂勞動合同，合同由誰保管？ 公司答案：新員工入廠時交身份證複印件，不用交其他費用，進廠時工廠同新員工簽訂勞動合同，工廠和員工雙方各持一份。 工人揭批：入廠時每人交50元。 記者調查：新進廠員工需繳納50元押金，兩個月後歸還。 問題二：廠規是否有罰款的規定，如果工人犯錯會怎樣？廠內工作、住宿環境怎樣，能適應嗎？ 公司答案：沒有罰款的規定，管理人員會批評教育犯錯員工。廠內各項環境還不錯，能適應。 工人揭批：管理人員經常不論是非黑白，亂處亂罰。 記者調查：暫無法覈實。 問題三：招工時有沒有什麼條件限制？有，有哪些？你是否有自由終止勞動合同的權利？ 公司答案：有，對外招工時要求年滿18週歲纔會招用。如果要辭職則需提前一個月提出申請。 工人揭批：招工對年齡沒有限制。我們想要終止勞動合同，只能強制性離廠，然後被扣一個月薪水。 記者調查：工人進廠有籤合同，不過合同文本都在公司手上。 問題四：工廠工作時間是怎樣的，會不會強迫上班及加班。最近六個月最長的工作時間是多少？ 公司答案：正常工作時間是8：00-12：00、14：00-18：00、如需加班則從19：00-20：00，每週日休息，最近六個月最長一個星期工作時間是53小時(含加班)。每個星期上6天班。 工人揭批：正常工作時間：8：00-12：00、13：30-18：45、19：00-22：00/23：00/24：00. 記者調查：週日員工在加班，每位員工一般每天至少工作12個小時。 問題五：工廠工資如何發放，有工資條嗎？每個月的什麼時間發工資，工廠會不會扣住宿、伙食管理費，費用是否合理？ 公司答案：有工資條，工廠在每個月5號前按實際情況在扣除了各項費用後會將應得的工資通過銀行轉賬發到我們的手上。 工人揭批：根本沒有工資條，費用(住宿、伙食、管理費)亂扣。 記者調查：有工資條，但沒註明工資和加班費，發放時間有時延遲。 問題六：工人的工資如何計算，加班費如何計算？ 公司答案：全計件工資的崗位工人加班4.5元/小時。部分月薪+提成的管理人員，加班費爲4.5元/小時；全計時月薪人員，加班費爲正常工資150%，每週日爲200%，國家法定節假日爲300%. 工人揭批：全計件工資的崗位工人加班費0.3元/小時 記者調查：記者詢問部分該廠員工，均稱加班費爲0.3元/小時；週六、週日加班沒加班費。 問題七：工廠有何福利政策？ 公司答案：工廠幫我們買工傷、醫療、失業、養老保險，並享受帶薪年假、病假、女員工還有產假，還有公司內部自訂福利政策(如工齡獎：100元/年，月最高產值獎：100元/月) 工人揭批：沒有任何福利！ 記者調查：員工手中沒有醫療、失業等保險卡。 問題八：國家法定假期工廠是如何執行的？ 公司答案：五一，十一，春節各3天假，元旦一天假。 工人揭批：五一，十一均一天假，元旦根本沒假。 記者調查：工人所說屬實。 問題九：車間有沒有藥箱，裏面有沒有藥，能使用嗎？有沒有發現廠內有懷孕的員工參加工作的？ 公司答案：有，在車間辦公室裏面有藥箱，裏面的藥品可以自由取用。我在廠內沒有看到懷孕婦女。 工人揭批：廠里根本沒有提供任何藥物。廠內有懷孕婦女。 記者調查：阿國妻子懷孕兩個月，仍在該廠工作；部分員工證實該廠曾有懷孕女工。 問題十：廠裏有沒有搞過消防演習，最近一次是什麼時候？ 公司答案：有，最近一次在6月下旬(一年兩次演習)。 工人揭批：根本沒有任何演習，演講都沒有過。 記者調查：有待調查。 (本文來源：中國新聞網 作者：周松柏) 【已有0位網友發表了看法，點擊查看。】
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