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由市工商聯與本報等單位聯合推出的大學生創業實踐活動中的重要一項——『促進就業光彩行動』啟動後,吸引眾多民企積極報名參加。今天上午,天津市匯森房地產開發集團舉行『入職導師帶徒協議簽訂儀式』,成為本市首家響應『百位民企老板帶徒活動』的基地。來自本市和北京的21名應屆畢業生開始接受各自『老板』的職場設計。
記者現場獲悉,來自京津兩地10餘所高校的3名應屆研究生和18名應屆本科畢業生,現場與該集團董事長及集團下屬公司經理及中層領導簽訂『入職導師帶徒協議』,開始一年的見習。通過一對一帶徒,『老板』們將向畢業生傳授從業和創業經歷,指導他們盡快適應職場、調整心理,進行科學的職業規劃。每個『老板』與所帶徒弟每個月至少有1次面對面交流,每次時間不少於半個小時。見習期間,公司將為每個本科生提供1200元的見習工資,研究生會更高,見習結束後,學生和公司將進行雙向選擇。此外,集團還將為每位導師提供每月200元帶徒費,鼓勵『名師出高徒』。
該集團董事長閻山林告訴記者:通過創業大講堂以及網站報名,公司篩選出這21名優秀畢業生。他還透露,自己創辦的這兩個集團年內將分三批共為本市應屆畢業生提供80個見習崗位。
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