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經過一天的緊張考查,首批高校畢業生從事公益崗位面試工作昨日在中天人力考點結束,全市共有近5000名高校畢業生參加了市人力資源和社會保障部門組織的統一考試。爲了保證考試的公平性,本次面試採取抽籤選題的方式,對高校畢業生應變能力、人際關係處理能力、情緒控制能力等方面進行考查,從而選取優秀人才。在面試現場,記者聽到大部分考生都表示自己有些緊張,但仍然可以正常發揮。
現場 一考生對五考官
此次面試考場設在中天人力考點3樓,上樓後首先“映入眼簾”的是一間大會議室,這裏是考生準備進入考場前的休息室。雖然在這裏等候的考生很多,但休息室內幾乎“鴉雀無聲”,記者詢問了一些考生,他們都表示面對未知的考題和考官,自己有些緊張,但都已經做好了充分準備,希望可以有好的發揮。
隨後,記者進入了不遠處的面試考場,由5名市勞動局抽調的處級幹部組成的“考官團”對考生進行面試,爲了公平起見,面試題目通過抽籤決定。在詢問了考官後,記者瞭解到,此次考題共設3大組,每組4題,在抽中某組試題後,考官們會隨機挑選其中兩題,再額外隨機加試一題考查學生,考題相同的機率非常小,所以面試結束的考生也無法將考題告知他人。
考生 我對自己有信心
記者在面試現場看到,每位考生面試時都不約而同地有些緊張,但他們大多能積極應對考官的“刁難”,努力將自己的表達做到“盡善盡美”,爲自己增添印象分。記者在採訪中“見證”了1061號馮林雙的面試全過程。
“首先祝賀你通過了筆試,在面試中我們將對你有更直接的瞭解。”進入考場後,主考官先是讓馮林雙進行了一段自我介紹。在將自己的性格和社會經驗進行了簡單的介紹後,她抽取了一套考題。
考官:被錄取後,假設你發現被分配的工作與你的想象有很大落差,不符合你的期望值,你將會怎麼做?
馮林雙:我會先用一段時間進行自我調節,思考一下我究竟是不適應工作還是不勝任工作,如果一段時間後適應了,我將會更加投入到工作中,如果覺得不勝任工作,我會想其他辦法。不過,對一名剛走出校門的大學生來說,社會是現實的,很多事情都不會像想象中那麼簡單,所以我會給自己冷靜思考的時間,應該可以勝任這份工作。
考官:假設你與另一名考生一同被錄取,分配到同一部門,但他的資歷、職稱等情況比你高,非常有優越感,你會如何處理你們的關係?
馮林雙:海明威說過,“每個人都不是一座孤島”,所以人都會渴望交流。而且每個人身上都有發光點,我不會去嫉妒比我好的人,反而會向他學習,改正不足;此外我還會多找他溝通,在學習和溝通後,我相信我們能成爲好同事、好朋友。
考官:這次的競爭很激烈,作爲考官我們認爲你的綜合素質上還有差距,也就是說你可能不會被錄取,你如何看待?
馮林雙:失敗是成功之母,不能用一次失敗就證明以後會失敗,這將是我人生中一次難得的經驗。我將會總結我失敗的原因,爲以後的成功做準備。
考官:那你知道你的差距在哪嗎?
馮林雙:我會在考試結束後認真思考,我認爲失敗的原因可能是非常緊張。但今天我發揮了自己的水平,我對自己的表現有信心。
記者還詢問了其他考生,他們還抽到了“假設你的好朋友升爲你的上司,你會怎麼處理朋友、上下級的關係?”“如果遇到一些前來諮詢或辦理相關手續的羣衆情緒激動時,如何安撫羣衆情緒?”等等問題。