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天津北方網訊 據中國之聲《央廣新聞》10時23分報道,北京市人力資源和社會保障局表示,北京市最低工資從下月起由每月800元上調至960元,企業不能用飯補、住宿等福利待遇來衝抵最低工資標准。
這次最低工資標准上調至960元是指除去了養老、醫療、失業等個人應繳納的社會保險費和住房公積金後,勞動者拿到手的是960元。如果企業負責提供住宿或免費吃飯,最低工資不能按960元付,而是700元,這樣是不行的。
按照《勞動法》的規定和人力資源保障部門的規定,飯補、住宿等福利待遇都是在最低工資之外的,應該是另外支付的。如果出現這種情況,勞動者可通過工會組織進行工資協商。(記者蔡琳)
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