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北方網消息(記者劉雁軍 通訊員馮兆君)：28日，天津市勞動和社會保障局向社會發布2006年勞動力市場工資指導價位和人工成本統計信息，記者就此採訪了市勞動部門的有關負責人，對這份信息進行深入解讀。
據瞭解，勞動力市場工資指導價位調查覆蓋各種經濟類型企業，涉及農林牧漁業、採礦業、製造業、電力燃氣及水的生產和供應業、建築業、交通運輸、倉儲和郵政業、信息傳輸、計算機服務和軟件業、批發和零售業、住宿和餐飲業、金融業、房地產業、租賃和商務服務業、居民服務業、衛生、社會保障和社會福利業、文化、體育和娛樂業、其他行業等十六大行業中的558戶企業，涉及從業人員40.8萬人，抽取的樣本8.7萬人。人工成本調查覆蓋農林牧漁業、採礦業、製造業、電力燃氣及水的生產和供應業、建築業、交通運輸倉儲和郵政業批發和零售業、住宿和餐飲業、房地產業、科研技術服務和地質勘查業等十大行業中的539戶企業，涉及從業人員29.5萬人。
市勞動部門有關負責人表示，調查結果顯示，單位和部門負責人的工資平均價位達到50684元/年，最高價位117638元/年，中價位35062元/年，最低價位16298元/年。董事長平均價位達到91008元/年，經理平均達到86267元/年，生產總監平均達到79960元。
專業技術人員勞動力價位增長最快，其中，工資水平與上年同期相比，測繪工程技術人員增長了69%，金融守押員增長了83.4%，銀行清算員增長126.6%，是漲幅最大的。
技術工人勞動力平均價位增長都達到兩位數，其中，有線通訊傳輸設備調式工增幅達68.2%，高壓線路帶電檢修工增幅達到67.6%，繼電保護員增長61.5%。
而傳統行業的產品設計工程技術人員，印染、編織、金銀寶石檢驗、電子操作工等勞動力價位出現降低趨勢。與去年同期相比，產品設計工程技術人員價位下降了29.9%，國際商務人員下降39.6%，是下降幅度最大的兩種勞動力。
從綜合分類情況看，勞動力價位僅次於單位和部門負責人的是信息傳輸、計算機服務和軟件業，平均價位達到76725元/年，其次分別爲交通運輸業平均價位43078元/年，金融業37827元/年，電力燃氣及水的生產和供應業平均價位達到36815元/年。房地產業平均價位32919元/年，建築業平均價位27648元/年，衛生、社會保障和社會福利業平均價位達到26574元/年，居民服務業24057元/年，批發、零售業22332元/年，文化、體育和娛樂業20475元/年，製造業19783元/年，採礦業爲18759元/年，住宿餐飲業17280元/年，農林牧漁業16804元/年。
從企業經濟類型上看，三資企業勞動力平均價位仍最高，平均值達到每人28861元/年，國有企業緊隨其後，平均值達到每人27565元/年，差距縮小。私營企業達到每人26688元/年，集體企業達到每人24043元/年，與去年同期相比，集體企業價位增幅最高，達到30.4%。
從今年新增加的勞動力平均價位統計看，經濟計劃人員、公共衛生醫師、材料物理性能檢驗工、計算機系統管理員平均價位較高，分別達到每人45216/年、41847/年、31806/年、30321元/年。而打字員、餐廳服務員、旅遊及公共遊覽場所服務人員平均工資價位較低，分別爲9600、9484、9383元/年。從分析看，由於就業形勢的影響，近期內，技術含量低的職業工種勞動力平均價位走低。
從職稱分類看，職稱越高、職業資格證書等級越高，學歷越高，平均工資價位就越高。而同樣工作崗位，男性工資價位增長幅度與女性相比有一定提高，但差距不大，也說明隨着技術進步，職位、工資與性別的聯繫不再緊密。
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