近日,記者以“神祕顧客”的身份暗訪了坐落在天津開發區的三個汽車品牌的專賣店。在此次親歷中,三家專賣店在服務上的長處和不足一覽無餘。
福特柯蘭德開發區店:試車要預約
剛進入位於開發區第五大街的柯蘭德福特店,就有兩名服務人員同時開門迎接,讓人感覺比較親切。但負責接待的銷售人員的表情凝固,明顯缺乏熱情,也沒有主動詢問記者購買什麼車。這家店的環境讓人感覺比較舒服,接待區和休息區完全隔開,保證了私密性。當記者剛一坐下時,有服務人員馬上端上茶水。接待人員在交談中,始終保持着一問一答的方式,經過逐步溝通,服務態度才慢慢好轉,並開始逐步介紹自家的產品。記者表示打算購買福克斯牌汽車,並諮詢了兩廂和三廂的區別,接待人員都能夠準確地回答,還將自家產品與對手加以區分,這也表明銷售人員的專業程度較高。爲了進一步瞭解福克斯,記者提出了試車的要求,但銷售人員拒絕了記者:“試乘試駕的車輛不在,需要時得提前預約。”在休息區,記者與前來修車的兩位車主聊天,從談話中看得出,車主們還是比較滿意這家店的售後服務,一位因汽車爆胎來修車的顧客還表示:“除了補胎,維修人員還給我免費檢測一下車的性能。”
吉利汽車鑫達店:銷售人員不在場
記者來到了吉利汽車位於開發區第四大街的賣場。爲了找到準確位置,記者採取了先電話諮詢的方式。接待人員服務很好,並根據記者所處的位置,推薦到最近的銷售店。剛到達吉利鑫達店,一位服務人員就趕緊放下手頭工作,滿面笑容地接待記者。但遺憾的是,負責銷售的人員當天休息,只能安排一名辦公室人員接待記者。由於吉利鑫達店的主要賣場在另外一個地方,這家店以維修爲主,銷售現場就簡陋了很多,很多車只能在室外的賣場來看。瞭解記者的購車意圖後,接待人員把記者帶到了室外的停車處,主動打開一輛自由艦,讓記者進去感受。在諮詢過程中,接待人員告訴記者,如果要看其他顏色的現車,最好到另外一家展廳,那裏的顏色比較豐富。雖然接待人員的銷售缺乏專業水準,但記者對這家店的服務相對滿意。
奇瑞汽車天保店:有點“不修邊幅”
還沒有進入奇瑞天保店就已發現了這家店最明顯的缺點:停車處還有積雪沒有清理,店內的衛生狀況也不好。剛進入店內,由於沒有暖氣,感覺不太舒適。正因此,這家店的銷售人員不像其他4S店員都穿着西裝或職業裝,他們上身穿的是羽絨服。展廳裏,擺放的車輛比較多,顯得比較雜亂,車身也不乾淨,上面留有很多浮土,而地面上還躺着扔掉的菸頭。不過,接待人員的專業性提高了記者對這家店的印象分。他不僅能準確地介紹各款車型之間的區別,還能根據記者的需求,推薦其他可以選擇的車輛。另外,對於買車是否需要合同的問題,這名銷售人員也給了很好的解釋:簽訂銷售合同就是爲了更好地保護買賣雙方的利益。不過,記者也有不滿意之處,這家店不能提供試車,理由是“試乘試駕的時間已經過去了”。
親歷了以上三家4S店,記者明顯感受,自主品牌在店面形象及規範化上與洋品牌還有很大的差距。汽車專賣作爲一個服務性很強的行業,提高銷售人員的專業性、服務水準等軟性標準也能增強品牌的“殺傷力”,而這是很多專賣店最容易忽視也最缺乏的一點。
售車爲何熱情不足
在對汽車專賣店服務質量的調查中,幾乎每家經銷商都暴露了一個典型的病症:銷售人員都缺乏一種熱情,缺乏一種主動性,缺乏一種對自家產品的自豪感。
很多“神祕顧客”在陳述暗訪經歷時,多少都有埋怨:銷售人員大都是在面無表情地背資料。服務時面帶笑容的則鳳毛麟角。本人在看車時的感受也是如此。銷售人員都是在機械地按程序工作,沒有激情,即使銷售的是高檔品牌產品,給人感覺也是在應付工作。這一點與房地產行業就相差很大。一個朋友看上一家大型上市公司在本市銷售的樓盤,銷售人員的跟進態度讓其感動。這位銷售人員不僅幫購房者挑房子,還想辦法爲其節省費用,在服務細節上體現了專業性,成了朋友的免費投資顧問。這種對工作的虔誠在許多汽車經銷商那裏卻不容易見到。
再說暗訪,不是每個人都是抱着挑毛病的心態去執行任務,而是在發現問題的過程中,也在找讓人更加興奮的亮點。也許,接待人員發自內心的微笑未必對銷售起到決定性的作用,但可以肯定的是,這種笑容正說明了自信與真誠,而治療銷售人員“熱度不足”病症的速效藥就是自信和真誠。
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