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北方網消息(記者吳宏 通訊員馮兆君):為進一步加強天津市企業特殊工時工作制的管理,市勞動保障部門日前下發了《關於對實行綜合計算工時工作制和不定時工作制的中央駐津企業進行登記備案的通知》(津勞社辦發[2008]198號)。文件規定,自2008年11月1日起,經人力資源和社會保障部批准實行特殊工時工作制的中央駐津企業,在行政許可期限內,可到市勞動保障行政部門進行登記備案。
中央駐津企業在申請特殊工時工作制登記備案時,應持有《企業實行特殊工時工作制登記備案書》、《企業實行特殊工時工作制登記備案表》、人力資源和社會保障部准予其實行特殊工時工作制的行政批復、企業法人或負責人營業執照副本復印件以及其他應當提交的材料。其中,《企業實行特殊工時工作制登記備案表》可在天津勞動保障網進行下載或到市、區勞動保障行政部門領取。《企業實行特殊工時工作制登記備案書》應重點說明企業基本情況,需要實行特殊工時工作制的具體崗位、人數以及綜合計算工時工作制的計算周期、工作方式和休息制度。
市勞動保障行政部門將通過指導服務、監督檢查等措施加強對企業工時制度的管理,切實維護職工休息休假權益,對違反相關規定的企業依法予以處罰,情節嚴重的將提請人力資源和社會保障部撤銷該企業實行特殊工時工作制的資格。