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從2009年1月1日起,我國將調整企業退休人員基本養老金,這是自2005年以來我國連續第5年調整企業退休人員基本養老金水平。
人力資源和社會保障部有關負責人說,這次調整企業退休人員基本養老金的對象,為2008年12月31日前已經辦理退休手續的人員。
調整的水平,按照當地2008年企業退休人員月人均基本養老金的10%左右確定,調整時將繼續向退休早、基本養老金相對偏低的人員等傾斜。
據悉,人力資源和社會保障部、財政部目前已就這項工作進行了部署,各地勞動保障部門和財政部門正在抓緊組織實施,確保明年春節前廣大企業退休人員拿到調整後的養老金。
另外,人力資源和社會保障部還提出,明年將繼續調整失業保險金標准和工傷保險待遇,降低醫療保險基金起付線或提高封頂線,以提高保障水平。
在醫療方面,人力資源和社會保障部表示,明年將全面實施新型農村合作醫療,並進一步擴大城鎮居民基本醫療保險覆蓋面,著力解決各類關閉破產企業和困難企業退休人員參加醫療保險問題。
人力資源和社會保障部表示,具體措施包括多渠道籌資,努力解決各類關閉破產企業和困難企業退休人員參加醫療保險問題,實行退休人員醫療保險屬地管理,其保障待遇與單位繳費脫鉤。
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