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彭博新聞社5月4日報道,原題:通用電氣善用黨員培訓在中國公關自2000年以來,美國通用電氣公司(GE)每年夏天都與全球最大的共產黨合作,挑選約25名中國高管參加紐約哈德遜河畔通用電氣旗下克勞頓管理學院的領導課程。GE官員稱,這項培訓為公司培養了潛在的中國盟友,幫助公司在全球增速最快的經濟體中保持持續擴展。這也是在華政府公關工作的一部分。
自加入世貿以來,中國一直鼓勵國有企業並限制市場開放舉措,因此對華公關正發展為一項重要產業。類似的培訓,以及一些前華盛頓官員領導的公司開展的有關工作,可幫助美國公司說服中國官員,對生意有利的事同樣對中國有利。
盡管美國公司在華做生意面臨障礙,同樣面臨更大機遇。不按黨的政策辦事,(外國)公司就會碰釘子。要想影響政府政策,就必須重視與中國官員搞好關系。上述GE項目已同中共有關部門聯合培訓了約200名中國高管,覆蓋了規模最大的國有公司領導人。在全球銷售額下降14%的情況下,GE在華銷售去年上昇16%。
美國參議院記錄顯示,GE的中國政府公關部約有30人,幾乎相當於今年頭3個月該公司及其子公司對美國聯邦政府進行公關的36人的力量。華盛頓的一些諮詢公司正在華擴張,僱用前中國政府官員幫客戶與中國官僚機構打交道。美國前國家安全顧問桑蒂?伯格表示,他和美國前國務卿奧爾布賴特領導的奧爾布賴特石橋集團計劃今年將北京的8名員工再充實至少2人。
總部在華盛頓的律師事務所也在中國首都擴充員工。4月底還擔任負責中國事務的美國助理貿易代表的夏尊恩現已成了科文頓?柏靈北京律所的合伙人,近期曾參與說服中國政府改變一項旨在促進國內創新的政策,避免微軟等公司丟掉每年價值880億美元的中國政府采購市場。▲(甄翔譯)
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