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浙江在線05月13日訊
(通訊員唐瑾瑾)5月6日,寧波電業局立項發布了2010年第一批科技創新項目18項,投入科技創新資金255.5萬元。其中,青年創新創效項目第一次納入該局科技創新項目申報立項,10個青年創新創效項目獲得科技創新資金20萬元。這是該局科技創新體系向青年「五小」活動的延伸,也是引導青年員工立足崗位、大膽創新的重要實踐。
寧波電業局青年創新創效活動以一線青年為主體,本次立項的小項目以解決實際問題、取得實際效果為目的,依托青年「五小」(小發明、小革新、小改造、小設計、小建議)活動為載體,通過活動的開展,實現在生產、技術、管理、營銷、服務等方面的節能增效。『青年創新創效活動搭建了青年學習成纔的新舞臺,將在青年中形成學科技、善創新、促節約、講低碳的風氣,引導青年成為本崗位的行家裡手,為企業科技發展注入新活力。』該局團委書記高明說。
在10個青年創新創效項目中,修試工區綜合四隊的馬麗軍和同班組青年員工申報的《閘刀觸指裝配工具開發》項目獲得了科技創新資金3萬元。項目負責人馬麗軍談起申報青年創新創效項目的初衷時說:『目前,在變電所改造過程中,閘刀安裝的工作量較大,對閘刀的安裝質量尤其是觸指的裝配要求十分嚴格。而目前閘刀觸頭裝配沒有專用工具,完全依賴手工裝配,裝配時間較長,並且在裝配時,容易傷到觸指,導致觸指有毛刺存在,影響了裝配質量。』經過前期調研,馬麗軍所在的項目組將開發一種能夠快速裝配,將觸指裝配時間減少一半以上、且不會傷到觸指的專用工具,從而提高工作效率和檢修質量。
『以往,我們對這些極小的技術革新缺乏支持力度,尤其是資金支持,這一類的技術革新往往只需要萬元甚至數千元的經費支持,便能切實的解決生產上的一些問題,投入產出比是高的,同時也能真正調動廣大青年職工的創新熱情,為科技工作開展提供一個良好的群眾基礎。』該局科技信息部負責人徐孝忠說。2010年,該局科信部將與工會、團委合作,進一步加大對經費極小的技術革新活動的扶持力度。
近年來,寧波電業局不斷鞏固科技創新的群眾基礎,努力發動青年員工參與創新活動,營造了良好的創新氛圍。2008年,該局科信處和團委聯合舉辦了『PI系統應用競賽』,首創了以作品競賽形式促進應用的新做法,通過全局各單位青年踴躍參加,有效的推廣了PI系統的應用。同時,該局鼓勵青年員工積極參與科技論文投稿,2008、2009年舉辦了兩屆『寧波電業局科技論文大賽』,共收到參賽論文200餘篇,其中35周歲以下青年員工投稿佔一半以上。
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