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為應對這些現實問題和挑戰,『歐洲2020戰略』突出強調了提高教育和培訓水平、鼓勵知識創新以及提高能源資源利用效率等綠色和可持續性發展方向,進而達到實現更加包容性社會的目的,同時強調各成員國政府財務狀況的好轉必須依靠未來經濟的可持續性發展。
新戰略采取的具體措施涵蓋於同5大量化目標相對應的7大創議之中,即促進基於知識智力的經濟增長的『創新聯盟』、『青年人流動』和『歐洲數字化議程』;關於可持續增長的『資源效率型歐洲』和『全球化時代的工業政策』計劃;以及關於包容性增長的『新技能和新就業議程』和『歐洲反貧困平臺』等。
除務實和有針對性之外,為從制度上保障新戰略的目標實現,各成員國將定期呈交『歐洲2020戰略』及『穩定和增長公約』的進展報告,同時提交年度穩定和聚合計劃、各國結構改革計劃。正如新戰略所強調的那樣,只有加強歐盟經濟的多層治理,纔能獲得成功。
『歐洲2020戰略』的出臺並非一帆風順。草案在今年2月提交歐盟首腦會議討論時,其主要核心內容均獲贊成,但有關對未能達到穩定與增長公約財政與債務標准的成員國進行懲罰的內容被否決,因此被指責為缺乏嚴格的執行標准,難以解決當前迫在眉睫的平衡財政、縮減債務等難題。為平衡不同意見,6月17日的歐盟理事會決議將『歐洲2020戰略』定性為『中、長期』計劃,而且另外加上了有關『強化經濟治理』的條款。
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