中國正在向海外人纔敞開懷抱。這個現代建築與歷史遺跡混雜的國度，正在努力吸引海外人纔的回流。

　　今年6月，中國出臺的《國家中長期人纔發展規劃綱要(2010—2020年)》中，提出『人纔是中國經濟社會發展的第一資源』。一系列的規劃與實踐，凸顯中國正在敞開懷抱努力吸引海外精英人纔回流，將人纔、智力擺到前所未有的高度。

　　按照中國經濟的發展速度以及人纔回歸的規律，中國即將迎來海外人纔回歸的高峰期。與此同時，改革開放以來，中國已有140萬名優秀人纔負笈海外，他們中的三分之二長期留在外國學習和工作，許多人已經成長為術業有專攻的領軍人纔和學科帶頭人，正值年富力強、創新活力最為旺盛的時期，現在把他們引回來，正當其時。

然而，目前中國各方吸引海外人纔的『餌』僅停留在『待遇』上：資金支持、巨額安家費等等。但是，金錢與物質上的誘惑永遠不能成為海外人纔真正的歸屬動力。中國亟待打造一個『中國夢』，取代此前赴海外人員的『異國夢』，使回流的海外人纔在享受物質機會的同時，產生與中國一起發展，參與一個偉大時代的動力，在更高層次上獲得歸屬感、榮耀感以及使命感。

從海歸角度而言，海歸們尤其需要想想怎樣纔能在一個更高的層面影響和回報中國。多年的海外生活經驗，勢必會存在很多中外文化、理念上的差異，如何適應『歸來』後的生活，是諸多海歸們需要深切思考的議題，在海外的華人論壇，海歸還是海不歸的討論往往是人氣最旺的板塊，大多數決定『海歸』的華人無可厚非地是建立在中國各個領域湧現出來的各種機會和機遇之上。

　　對於國家和社會而言，海歸的真正價值在於他們整體或個體的不同。當然，這種不同並不局限於狹義的知識和專業層面，那些讓海不歸們選擇在國外生活的諸多深層次因素，其實也正是海歸群體應當在國內為之奮斗的元素。套用美國已故總統肯尼迪的名言，『不要問你的國家能為你做些什麼，而要問你能為你的國家做些什麼』。這句耳熟能詳的話所含的深意，可以與海歸們共勉。