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近日,前程無懮公布『2010中國最佳人力資源典范企業』榜單,評選出100家在人力資源戰略規劃、薪酬管理、績效考評等方面表現卓越的中國企業。
前程無懮CEO甄榮輝說:『有100家典范企業很好地利用2009年的經濟波動進行調整和修煉,進一步擴大了市場領先優勢。我們相信,人力資源典范企業的實踐正在成為其他中國企業的示范。』
據了解,入選的典范企業2010年上半年的業務均比去年同期增長30%以上,員工數量增長超過15%。這些企業幾乎都來自高競爭行業。
典范企業變得更年輕。在企業管理者(經理級)中『80後』佔到17%。與此同時,典范企業的女性員工在企業的比重也接近一半。這百家典范企業在員工數量人力資源管理者與員工數的配比保持在1:99。
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