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天津北方網訊:昨天,本市工會系統召開學習貫徹市委九屆九次全會精神暨創新發展成果表彰大會,深入學習傳達貫徹市委九屆九次全會精神,全面總結我市實施工會六大創新發展工程和開展『百日集中行動』取得的突出成果,推動全市各級工會圍繞市委工作部署,繼續深入落實全總『兩個普遍』工作要求和有關重點工作,團結動員全市廣大職工為順利實施我市『十二五』規劃建功立業,在我市經濟社會又好又快發展中發揮工會組織的積極作用。市人大常委會副主任、市總工會主席邢明軍出席並講話。
大會對獲得工會工作創新發展獎的單位和2010年度市級『工人先鋒號』先進集體代表以及『五一』勞動獎章、獎狀獲得者進行了表彰獎勵。渤化集團公司工會、西青區總工會、城建集團二公司天津西站交通樞紐配套市政公用工程土建施工第四標段項目部分別在大會上做了經驗介紹。
邢明軍指出,全市各級工會組織全面實施工會創新發展工程,創新發展取得了顯著成效,創造了寶貴的精神財富。實現工會工作的創新發展,必須堅持圍繞中心、服務大局的基本原則;必須堅持維護職工、發展職工的基本職責;必須堅持協調勞動關系的基本途經;必須堅持實踐無止境、創新無終結的工作精神。
邢明軍要求,全市各級工會組織要團結動員廣大職工大力弘揚工人階級偉大品格和勞模精神,圍繞加快濱海新區開發開放、壯大各區縣經濟實力、大力發展高端產業、推進高水平大項目好項目建設、高標准搞好城市基礎設施建設、高水平搞好新一輪市容環境綜合整治、推進節能減排、建設循環經濟等廣泛開展勞動競賽活動,為實現『十二五』規劃高起步建功立業;在加快創新型城市建設、構築自主創新高地和人纔聚集地方面,發揮工會『大學校』作用,培養適應天津發展需要的高素質產業大軍;在保障和改善民計民生方面,完善三方機制,全面推行工資集體協商,實現企業職工工資共決機制、工資正常增長機制和工資支付保障機制,建立和諧勞動關系;在工會自身作用發揮方面,努力提高工會工作科學化水平,進一步改進作風,創新方法,增強活力,努力贏得職工群眾的信賴。(記者張鳴岐)